壹.導言:
對外人友好，對內人疏遠，是壹種社會策略，也是官場遊戲規則，強調在處理人際關系時，對外人要友好親近，對內人保持壹定的距離和疏遠。這個成語起源於中國古代，概括了政治、社會、家庭等不同層面的人所采取的壹種相對冷淡的態度。
第二，接近外界:
親近外界首先體現在親近外界的態度上。無論是政府官員還是企業家，在處理對外關系時，往往都盡力表現出友善和熱情，不僅是為了維護良好的對外形象，也是為了與外界建立積極的合作關系。
第三，內部異化:
與對外親近相對應的是對內疏離的態度。在家庭與社會組織或公司之間，人們往往會因為各種利益和權力競爭而與內部人員保持壹定的距離，甚至表現出疏離感。這種疏離感與親近外界的態度形成鮮明對比，這是內部人際關系中常見的社會現象。
第四，社會文化因素:
外部親屬和內部朋友的存在與中國傳統社會文化密切相關。在中國封建社會，重視家庭與社會的關系是家庭觀念和人際關系的壹個突出特點。人們傾向於與自己熟悉的、有關系的、有共同興趣的人建立良好的關系，而對那些外人或與自己興趣無關的人保持謹慎和距離。四
動詞 （verb的縮寫）優點和缺點:
作為壹種社交策略，把朋友留在外面，把朋友留在家裏，有其積極的壹面，也有消極的壹面。積極的方面可以幫助個人從外界獲得更多的資源和支持，從而擴大自己的影響力。消極方面可能導致內部團隊凝聚力不足。
不及物動詞總結:
對外友好，對內疏遠，是壹種社會策略和官方遊戲規則。它反映了家庭觀念和圈子關系在中國傳統社會文化中的重要性。外有親戚，內有朋友，在政治和職場領域都有壹定的應用，有利有弊。需要根據具體情況選擇合適的策略來處理人際關系。