生理特征:包括性別、身體狀況、身高、體重、外貌。
教育經歷:包括教育程度、培訓經歷、學習成績、社團活動、工作經歷、人生目標等。個人因素對職業選擇的影響(1)性格與職業人有很大的不同，或熱情外向，或靦腆內向，或沈著冷靜，或暴躁易怒。職業心理學的研究表明，不同的職業有不同的人格要求。雖然每個人的性格不可能100%適合某個職業，但我們可以根據自己的職業傾向，培養和發展相應的職業性格。不同性格特征的人，對於企業來說，決定了每個員工的工作崗位和績效；對於個人來說，決定了他的事業能否成功。近年來，壹些教育心理學家根據中國的實際情況將職業性格分為九種基本類型。見下表:類型特征適合轉行類型。他們樂於從事新的和意想不到的活動或工作，喜歡多種多樣的工作，善於轉移註意力。記者，推銷員，演員。重復型適合繼續同壹份工作，按照固定的計劃或時間表工作，喜歡重復的、規律的、標準的工作。紡織工人、機床工人、印刷工人、電影放映員。服從型願意與他人合作或按其指示行事，而不是獨立做決定和承擔責任。辦公室文員，秘書，翻譯。獨立的人喜歡規劃自己的活動並指導他人的活動或對未來做出決定，在獨立負責的工作情境中感到快樂。經理，律師，警察，童子軍。協作型在和別人壹起工作時感覺很快樂，善於指導別人，希望被同事喜歡。社會工作者和顧問。機智型在緊張危險的情況下能自我控制，冷靜應對，在意外和失誤發生時能從容不迫地很好地完成任務。司機、飛行員、公安人員、消防員、幸存者。自我表達喜歡表達自己的愛好和個性，根據自己的感受做出選擇，可以通過自己的作品表達自己的想法。演員，詩人，音樂家，畫家。嚴謹型註重工作過程中每個環節和細節的準確性。願意按照壹套計劃和步驟盡可能完美地工作，傾向於嚴格工作並努力看到他們出色工作的效果。會計、出納、統計員、校對、圖書管理員、打字員。大多數職業同時符合幾種人格類型的特征，而每壹種又同時具有幾種職業人格類型的特征。在實際重合的過程中，要根據個人性格和職業的要求來處理，不能壹概而論。(2)興趣和職業興趣對人生和事業的發展都很重要，所以興趣自然是職業選擇的重要因素之壹。為了讓大家更容易根據自己的興趣選擇合適的職業，本文介紹了《加拿大職業分類詞典》中各種職業興趣類型及對應職業的特點。見下表:適應性特征的職業1願意與事物打交道，更喜歡接觸工具、器具或數字，而不是與人打交道。制圖員、修理工、裁縫、木匠、建築工、出納、簿記員、會計、測量、工程技術、機器制造等。樂於與人打交道，喜歡與人交往，對銷售、面試、信息傳遞等活動感興趣。記者、推銷員、售貨員、服務員、教師、行政人員、外交聯絡員等。願意和人物，符號打交道，喜歡有規律有規律的活動。習慣於在預先安排的程序下工作，願意定期工作。郵件分揀員、辦公室職員、圖書管理員、文件分揀員、打字員、統計員等。願意和大自然打交道，喜歡地理和地質活動。地質勘探者、鉆探者、礦工等。願意從事農業、生物、化學方面的工作，喜歡種植養殖、化工方面的實驗活動。農業技術員、飼養員、水員、實驗室技術員、制藥工人、菜農等。6樂於從事社會公益工作，喜歡幫助別人解決困難，這樣的人樂於幫助別人，他們努力改善別人的處境，幫助別人解決問題，喜歡從事社會公益，幫助別人。顧問、技術推廣人員、教師、醫生、護士等。願意做組織和管理，喜歡負責壹些事情發揮重要作用，希望受到所有人的尊重和尊敬，願意領導和組織。組織領導管理人員，如行政人員、企業管理幹部、學校領導、輔導員等。我願意研究人的行為和心理，喜歡談論涉及人的話題，對人的行為和心理狀態感興趣。心理學、政治學、人類學、人事管理、思想政治教育研究、教育學、行為管理、社會科學工作者、作家等。本人願意從事科技工作，喜歡通過邏輯推理、理論分析、獨立思考或實驗、推理和檢驗活動發現和解決問題，擅長理論分析，喜歡獨立解決問題，喜歡通過實驗有新的發現。生物、化學、工程、物理、自然科學工作者、工程技術人員等。10願意從事富有想象力和創造性的工作。喜歡創造新的風格和概念，大部分喜歡獨立工作，對自己的知識和才能相當自信。願意解決抽象問題，渴望了解周圍的世界。社會調查，經濟分析，各種科研工作，化學測試，新產品開發，還有演員，畫家，創作者或者設計師。11願意做操作機器的技術工作，喜歡通過壹定的技術開展活動，對使用壹定的技術，操作各種機器，制造新產品或完成其他任務感興趣，喜歡使用工具，特別是大而強的先進機器，喜歡具體的東西。制造業等。飛行員，司機，機械。12願意從事具體的工作，喜歡做出看得見摸得著的產品並從中獲得快感。希望早日看到自己的勞動成果，從成品中得到滿足。室內裝修、園林、美容、理發、手工、機械維修、廚師等。按照這種分類，壹種興趣類型可以對應多種職業，而每種職業往往同時具有幾種類型的特征。如果妳想成為壹名護士，妳應該具備三種興趣類型的特征:願意與人打交道(2型)，願意幫助別人(6型)，願意做具體工作(12型)。如果妳對某壹方面不感興趣，那就盡量培養和發展自己對這方面的興趣，以適應護理職業的要求，否則還是選擇更適合自己興趣類型的職業為好。(3)能力與職業發展和高能力有著毋庸置疑的直接關系。高能力，而不是抽象的素質，是可以通過職業角色表現出來的:壹個交響樂團指揮的能力，和壹個優秀的科技人員、壹個優秀的飛機飛行員的能力是明顯不同的。能力是壹個人進入職業的先決條件，是勝任專業工作的主觀條件。無論從事什麽職業，都要有壹定的能力做保障。沒有任何能力，是不可能進入專業工作的，對個人來說是沒有職業的。能力是指完成壹定活動的能力。人的壹生中，要從事各種社會生活和社會生產活動，就必須具備與之相適應的各種能力。我們這裏所說的能力，是指勞動者從事社會生產活動的能力，即專業工作的能力。人的能力可以分為壹般能力和特殊能力。壹般能力常被稱為智力，包括註意力、觀察力、記憶力、思維能力和想象力等。通用能力是人們成功完成各種任務所必須具備的壹些基本能力。專項能力是指從事各種專業活動的能力，也可以稱為特長，如計算能力、音樂能力、動作協調能力、語言表達能力、空間判斷能力等。可見，能力是壹個人完成任務的前提條件，是影響工作效果的基本因素。因此，了解自己的能力傾向和不同職業的能力要求，對於合理的職業選擇具有重要意義。不同的能力有不同的職業選擇。從能力差異來看，擇業時應遵循以下原則:①註重能力類型與職業的重合。從能力差異來看，人的能力類型不同，也就是人的能力發展方向不同。對職業的研究表明，職業也可以根據工作的性質、內容、環境分為不同的類型，對人的能力有不同的要求，所以要註意能力類型和職業類型的重合。能力水平應與專業水平壹致或基本壹致。對於壹個職業或職業類型，由於職責不同，可以分為不同的層次，不同的層次對人的能力有不同的要求。所以，根據能力類型確定職業類型後，還要根據自己已經達到或可能達到的能力水平，確定匹配的職業等級。只有這樣，能力和職業的重合才能具體化。充分發揮能力超群的作用。每個人都有壹個由各種能力組成的能力體系。在這個能力體系中，各方面能力的發展是不平衡的。往往有些能力是占優勢的，有些不是很突出。對於職業選擇和職業指導，主要考慮他們的最佳能力，選擇最能發揮他們優勢和能力的職業。同樣，在人事安排上，如果能關註壹個人的優勢和能力，分配相應的工作，就會充分發揮壹個人的作用。(2)註意壹般能力和職業。壹般能力包括註意力、觀察力、記憶力、思維能力和想象力。不同的職業對人的壹般能力有不同的要求，有些職業對從業者的智力水平有絕對的要求，如律師、工程師、研究人員、大學教師等。，這些都需要高智商；智力在很大程度上決定了職業的類型。(3)註重專項能力與職業的匹配。專項能力是指從事某項專業活動的能力，也可稱為特長，如計算能力、音樂能力、動作協調能力、語言表達能力、業務能力、空間判斷能力、形態感知能力、手指靈活性和靈巧性等。要成功完成某項工作，不僅要具備壹般能力，還要具備工作所需的特殊能力，如閱讀能力、表達能力等；從事數學研究需要具備計算能力、空間想象能力和邏輯思維能力。比如壹個法官要有很強的邏輯推理能力，但不壹定動手能力強；建造者要有壹定的空間判斷能力，但不需要很好的語言表達能力。