城鄉居民養老保險的待遇標準：（壹生交的錢+利息+政府補貼）÷139+70=退休後的月領待遇標準。其中：政府補貼各省可能不壹樣。70元是國家撥付的，有的省自己提高了。
養老金領取計算：城鄉居民社會養老保險待遇由基礎養老金和個人賬戶養老金組成，支付終身。
月養老金=基礎養老金+個人賬戶總額÷139。
基礎養老金=標準為55元（今後隨國家政策調整）+繳費滿15年後每多繳1年基礎養老金增加1元；
個人賬戶總額=個人繳費+政府補貼+集體補助+社會和個人資助+上述金額產生的利息；
計算系數=139（與城鎮職工養老保險系數相同）。
假如妳今年46歲，每年按100元標準繳費，連續繳費15年，個人***計繳費1500元。
年滿60周歲時的月養老金標準=[55元+0（繳費滿15年後每多繳1年基礎養老金增加1元）]+{[（100+30）×15年+0（集體補助、社會及個人資助等）]+利息（本次測算是按銀行最新利率3%的不變數計算的復滾利息）}÷139= 72.39元。
年養老金合計868.68元，不到2年就能收回全部個人繳費，按人均75歲壽命計算，15年可領取養老金13030.20元（個人收益11530.20元）。
若妳每年按2000元標準繳費，連續繳費15年，個人***計繳費30000元，月養老金標準為326.62元，年養老金合計3919.44元，7年多就能收回全部個人繳費，按人均75歲壽命計算，15年可領取養老金58791.60元（個人收益28791.60元）。
擴展資料：
1、在公式中，養老金實質是分兩部分；基礎養老金 和 個人養老金。
2、基礎養老金：屬於社會統籌部分，也就是企事業單位，企業繳納的那壹部分，進行社會統籌調配。如果是靈活就業人員自己繳納的（12%+8%）X繳費基數的，那麽其中的12%也是計入社會統籌的。
3、指數：由繳費決定，規定最高是3倍的上年度在崗職工平均工資，最低0.6倍的在崗平均工資，計發養老金時，是歷史繳費指數的平均值。
4、繳費年數：滿壹年才會計入，采用的是去尾法計算的。
5、個人養老金：個人養老金也就是發工資時，社保扣費中的養老金部分，壹般是繳費基數的8%，這部分錢是每年計算利息的，社保機構沒有明確未來的利率會不會產生變化。
6、平均預期年齡和退休年齡：平均預期年齡是無意外情況下，人的平均壽命，由國家統計，當前呈現上漲趨勢。退休年齡是指申請退休的年紀，比如預期壽命78，申請退休是65歲，那麽就會將個人賬戶的資金平均分配至13年中進行領取。
7、社保養老金的優勢：社保養老是專款專用的錢，社保養老可以最大比例的順應社會工資增長帶來的福利。基礎養老金部分社會統籌的含義：當年在職者企業繳納的資金提供給當年領取養老金人員。
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