月基礎養老金=基礎養老金+個人賬戶養老金
其中,基礎養老金=(上年度全省職工月平均工資+本人月平均繳費工資)/2*繳費年限*1%=上年度全省職工月平均工資。
個人賬戶養老金=個人賬戶儲存總額/繳費月數。
擴展數據:
養老保險是勞動者達到法定退休年齡後,從政府和社會獲得壹定的經濟補償、物質幫助和服務的社會保險制度。
國有企業、集體企業、外商投資企業、私營企業和其他城鎮企業及其職工,實行企業化管理的事業單位及其職工,必須參加基本養老保險。
新參保單位(指各類企業)單位繳費率10%,個人繳費率8%。以個人形式參保的個體工商戶及其從業人員、靈活就業人員等各類人員,根據繳費年限不同,費率不同。參加基本養老保險的個體勞動者,繳費基數在規定範圍內可高可低,多繳費多受益。要按月領取養老金,員工必須達到法定退休年齡,並已辦理退休手續;單位和個人已依法參加養老保險,並履行了繳納養老保險的義務;個人繳費至少要15年。
我國企業職工法定退休年齡為:男職工60周歲;從事管理和科研的女幹部55歲,女職工50歲。基礎養老金由基礎養老金和個人賬戶養老金組成。職工達到法定退休年齡,個人繳費已達15年的,基礎養老金月標準為本省(自治區、直轄市)或市(地)上年度職工月平均工資的20%。個人賬戶養老金由個人賬戶基金支付,月支付標準按照本人賬戶儲存額除以120。個人賬戶基金用完後,由社會統籌基金支付。
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