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白領是什麽意思?

問題壹:白領、藍領、金領是啥意思?有啥區別~誰說詳細給誰分! 以下是目前 五 領的標準

金領階層是社會精英高度集中的階層,年齡在25歲至45歲之間,受過良好的教育,有壹定的工作經驗、經營策劃能力、專業技能和壹定社會關系資源,收入年薪在15萬到40萬之間。這個階層不壹定擁有生產資料所有權,但擁有壹個公司最重要的技術和經營權。

白領是指年薪在8萬美元、從事純粹腦力勞動的人(美國標準)。

藍領的工資通常不高於1000元

金領→白領→粉領→灰領→藍領

從位高權重的總經理,到出入豪華商務中心的文職人員,直到操作機械的普通工人,金領、白領、粉領、灰領、藍領,在職場各領 *** 。領子的色彩也詮釋著職業新概念。

壹項調查表明,中國職場已改變過去“管理者”和“勞動者”的“二元化”結構,正按照知識層次、職業特點、職務高低、職場地位及薪酬厚薄進行劃分,呈現出“多元化”的格攻。職場各階層人員的生存狀態迥異,生活方式不同,工作各有特點,經濟收入懸殊,形成了職場“五領”,即:金領、白領、粉領、灰領、藍領。

“五領”稱謂各領 ***

在中國職場,人們已習慣了用“領子”的顏色來劃分不同的人群,從位高權重的總經理,到出入豪華商務中心的文職人員,直到操作機械的普通工人,金領、白領、粉領、灰領、藍領,在職場各領 *** 。領子的色彩也詮釋著職業新概念。

金領。擁有“金領”這個稱謂,不僅讓人羨慕,也令人敬畏。這壹稱呼是社會對這些人的知識結構、公關能力、團隊協調能力、管理經營能力、社會關系資源等綜合素質的認可。金領們是腳踏實地的實幹家,善於獨立解決問題,富於冒險和挑戰未來,渴望有壹個更大的發展空間,渴望有壹個屬於自己的事業領域。在公眾心目中,除董事長、總經理外,註冊會計師、律師、精算師、高級電路工程師、管理咨詢工程師和註冊建築師,當為“最受百姓寵愛的金領職業”。金領的月薪在1萬元以上。

白領。“白領”大多受過良好的教育,因壹技之長而被老板聘用為管理層或做壹些文職的事,他們工作上能獨當壹面,面對無常的世事顯得更加達觀,處理問題的方式也更趨實用。白領們追求生活的多樣化及高質量。目前,白領階層的主體是25―40歲之間的人群。按美國的標準,白領是指年薪在8萬美元從事純粹腦力勞動的人。

粉領。“粉領”是指那些在家工作的自由職業者。她們憑借電腦、電話和傳真與外界聯系。她們多出自“食腦”階層,從事自由撰稿、廣告設計、服裝、珠寶、陶藝及各類工藝品設計、產品營銷、進出口貿易、管理咨詢等工作。她們大多是受過高等教育的年輕人,尋求個性價值、追求勞資公平、接受市場挑戰是她們***同的特點。因從事這方面工作的多為女性,故又稱“粉領麗人”。

灰領。“灰領”是最近出現的壹種職場稱謂,壹般是高職學校畢業的大專生。他們是既掌握較高的現代科學知識,又具有較高的操作技能的復合型人才。“灰領”原指負責維修電器、機械的技術工人,因為他們經常穿灰色制服工作而得名。如今灰領的範疇已擴大,電子工程師、軟件開發工程師、裝飾設計工程師、繪圖工程師、噴塗電鍍工程師等。“灰領”是壹種新型的人才,是壹個有獨立的智能結構、職業特征的人才類型,他們有較高的學歷、豐富的專業知識、較強的動手操作能力。

藍領。“藍領”主要指產業工人,他們靠支付自己的體力來獲取報酬,建築工人、鋼鐵工人、紡織女工、家電制造工人、水電管道維修工、裝修工人、卡車司機等職業是藍領的典型職業。藍領的本質特征在於具有統壹的生產技能和職業規範,具有壹定的組織化水平。當前在工業、農業和第三產業中,均存在壹定規模的藍領群體。技術工人、推銷員與售貨員、出租車司機與物流運輸工人、保安公司中的保安人員、具有高標準衛生條件約束下的廚藝......>>

問題二:白領的上面是什麽 壹般來言是金領了

問題三:白領是什麽意思? 何謂白領

也許,妳對於白領階層向往已久;也許,妳對白領階層嗤之以鼻……

但不管如何我們都不能否認,白領催生並促進了許多行業的發展。時至今日,白領已經進化為壹個分階級、分層次的多元化存在,那麽,此時“白領”階層的真正定義是什麽?它涵蓋了哪些人群?

顧名思義,白領階層指的是身著整潔的非體力勞動者。事實上,“白領”作為壹個完整的概念進入中國,始於20世紀80年代初期國外企業在中國設立分支機構,並開始出現外企雇員,特殊的人群、特殊的生活方式,或者說白領階層、白領文化也就隨著誕生。隨著經濟的發展,白領階層也不斷被賦予新的含義,如今的白領階層已經進化成為高級白領、中級白領及普通白領等幾個階層。

高級白領,即人們口中常說的金領,壹般月薪在50000元以上的人,方有機會進入該階層,這壹階層的人大多是是公司企業的老總級人物。中級白領,指月收入在5000元至50000元之間的人,這壹階層的人多為公司企業的管理人員,即經理、主管之流。普通白領,即月收入在2000元至5000元之間的人。當然,不同區域白領也有不同的劃分標準,但大抵也就這些級別,只是收入有高低而已。

高級白領的身份

作為高級白領階層,金錢對於他們已經不是問題,選擇住宅對於他們來說,更多的是選擇地緣優勢和身份的象征,他們考慮住宅所能帶來的額外價值遠比他們考慮在某地居住所付出的成本更多。因此,高級白領階層大多在CBD核心區域或者環境優美的郊區選擇住宅。選擇在CBD核心區域居住的高級白領,他們是在用金錢買時間,而選擇在郊區別墅居住的,則是在用金錢買地位。單純對生活情調的追求,已經成為高級白領們記憶中的事情,生活的味道演變成為事業及身份的附屬品。這個時候,CBD核心區域、郊區高檔別墅成就了他們的理想。

比如時代豪苑:時代豪苑位於渝中區這個CBD中央商務區核心地段,毗鄰大都會,是壹座集商住於壹體的國際商務公寓。這就符合了CBD區域的高級白領們及時性辦公和國際化交流的切實需要,也替他們繁忙的生活爭得了不少時間。同時,在種種限制的情況下,能在CBD核心區域有限的土地中擁有壹套自己的住宅,本身就是壹種身份的證明。

比如比華利豪園:住宅利豪園位於重慶北部新區,是壹個占地面積約20萬平方米的純別墅小區,其建築概念以備受推崇的美國加州比華利山販豪門文化教育邸及單晶體獨立別墅為藍本。比華利豪園首層特設約六米挑空大廳落地大玻璃,為室內註入了充足的天然采光,每戶均有私家升降機直達各樓層,突出了生活的便利、舒適性。也許郊區別墅交通不太便利人盡皆知,但對於有車壹族的高級白領,壹切均不在重要,重要的只是住宅能否匹配其身份。高檔別墅獨壹無二的尊崇恰好滿足高級白領這壹心理。

有人說CBD核心區域、高檔別墅的樓盤,都是“天價”。這只是對於普通老百姓而言,但對於財富只是數字的高級白領來說,稀有才是珍貴,才能更體現其身份的尊貴。因此,對於CBD核心區域及高檔別墅來說,重要的不是以價取勝,而是能營造尊貴的感覺。

中級白領的情調

中級白領對住宅的要求,就像他們對酒吧裏面的紅酒壹樣,向往最好的,但還是選擇最適合自己的。他們每月可以輕松領取成千上萬的薪資,小資情調深入他們的骨子裏,同時也在他們的生活中表露無疑。中級白領對都市生活、時尚的偏愛,註定其居住的區域不能遠離都市。同時,中級白領對居住環境、景觀甚為重視。因此,中級白領大多居住在距離CBD核心區域較近,而又環境優美的區域。此時,花園洋房、大型社區順勢而生,滿足了中級白領的夢想。

比如金砂水岸:金砂水岸緊鄰渝澳大橋與嘉陵江大橋,離渝中區僅壹橋......>>

問題四:白領的概念是什麽? 藍領:藍領作為與白領相對壹族,主要是指工人。他們靠付出自己的體力來獲取報酬。

白領:他們大多受過良好的教育,因壹技之長而被老板聘用,懂得把自己打扮得體,工作上能獨當壹面。

粉領:粉領指的是那些在家工作的自由職業者。家既是他們的棲息地,又是他們的工作場所,他們們借電腦、電話和傳真與外界聯系,對白領工作環境中很多令人緊張的人情世故知之甚少。

金領:金領是伴隨網絡時代新興的壹個群體。金領不僅是頂尖的技術高手,而且擁有決定白領命運的經營權。他們是腳踏實地的實幹家,善於獨立解決問題,富於冒險和挑戰未來的精神,收入較之白領和粉領要高出許多。

灰領:“灰領”指具有較高的知識層次、較強的創新能力、掌握熟練技能的人才。簡單來講,就是既能動腦又能動手的復合型技能人才。

問題五:他們說的什麽藍領白領什麽領的是什麽意思? 白領的隱喻是從傳統上班服裝裏白色領子而來,用以與藍領區分,帶有“白色領子是相當容易被弄臟的,因此用白領族代表他們工作不會容易弄臟領子”之意,也有“上班時必須衣著整齊、不可隨便”之意。白領是指有教育背景和工作經驗的人士,是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱,經常拿來代表領較多薪水的專業人士,如公務員、教職人員、醫生、律師等。

藍領是壹個西方傳來的生活型態定義,這個概念是在美國五十年代提出的。藍領被稱為白領的相對壹族,指的是壹切以體力勞動為主的工資收入者,如壹般工礦工人、農業工人、建築工人、碼頭工人、倉庫管理員等。藍領屬於中等收入群體。

問題六:女白領 白領什麽意思啊 10分 好像是說白領是用腦工作坐辦公室的,不用像勞力勞動的人那樣流汗,穿白襯衫領口會保持白色,因而稱之為白領。現在還有金領,說法不壹樣了,金領是指工資報酬很高的上班族。意思都是大家賦予的,就像定制平臺上的設計,用戶喜歡去賦予設計的靈感。現在還有人說”白領“是白領了工資,月光族。

問題七:白領藍領灰領分別是什麽意思? “白領”階層通常泛指那些在辦公室裏工作,在寫字樓內從事文秘或其它文職業務的人員。許多人有壹種“白領情結”,認為“白領”工作瀟灑、體面、優越。壹方面,“白領”壹般都具有較高的學歷、有著豐富的專業知識、有較強創新能力,令人尊敬;另壹方面,“白領”服飾形象講究,筆挺的西裝,雪白的襯衫,鋥亮的皮鞋,油光的頭發,整潔的儀表,令人羨慕。女性“白領”的壹身套裝,恭謹的微笑,更顯得精神。“藍領”較好理解,幾乎壹切工人,尤其是重體力工人,都可以歸為此類,源於發達國家曾經使用或正在使用的工裝顏色標誌。“藍領”要求必須在生產第壹線實際操作,有很強的動手能力。此後,人們以特有的想象力,由此衍化出壹系列職業的稱謂,如“金領”、“粉領”等。“金領”用以指最能賺錢的壹批人,也指財富的擁有者,如大企業經理、大經紀人、大老板等,特別是工商界、經濟管理界、金融界的。有錢是“金領”的特征,所以用“金”字來概括。“粉領”指女性集中的行業的人員。依據人們印象,粉紅色是女性的代表顏色,柔柔的,浪漫的,因而“粉領”多指女性新從事的行業,如禮儀禮賓、幼兒教育等行業人員。如今有男性進入這些行業的趨勢。有報道說,男性正在融入“粉領世界”。近來又多了壹個“灰領”的說法,“灰領”原指負責維修電器、上下水道、機械的技術工人,他們經常穿著灰色的制服工作,因而得名。現在人們所說的“灰領”,指既具有較高知識層次,又具有較強操作技能的復合型職業技術人才。他們既能動腦,又能動手,既會創意管理,又能進行實際操作。“灰領”在制造企業壹線從事高技能操作、設計或生產管理,或者在服務業提供創造 *** ,如廣告策劃設計、電子工程技術、網絡管理、會展策劃,服裝設計、軟件開發、包裝設計等。“灰領”是壹種新的人才類型,它不是“藍領”向“白領”的過度階層,不是比“藍領”高壹點,比“白領”低壹點的階層,也不是兩者的平均值。“灰領”是有獨立的智能結構、職業特征的人才類型。他們與坐辦公室的“白領”不同,“灰領”不但有嫻熟的技術,並且經常動手。他們與“藍領”不同,他們有著比“藍領”更多的知識和更佳的專業,而且薪金收入也較高。隨著工業信息化、信息工業化的逐步推進,“灰領”的需要量會越來越大,越來越重要。可以相信,隨著社會的發展,“灰領”將成為令人羨慕的職業。

問題八:現在的“白領”到底是個什麽概念? 藍領和白領:

馬秋楓:關於藍領的概念沒有仔細考察過,但是我們看了壹些書,這個概念是在美國五十年代提出的,美國進入信息化時提出的。美國的社會統治階層對藍領是指從事體力勞動的,例如生產工人,從事藍領工人的人第壹次低於白領。所以藍領按照社會學的概念理解就是從事體力工作,這次我聽段總講,時代在變遷,我想這個概念也在改變。到了今天,大家有了不同的理解,藍領中出現了銳藍、普藍、深藍,普藍就是從事體力勞動的,銳藍就是中間轉換的階層,有可能象白領轉變。深藍就是指有壹定技術的人。

我認為藍領不應該包括工程師,不包括高級專業人才。它還是指社會比較大的比較多的從事生產第壹線的人群。如果從學科的角度講,藍領包括工人階級,但是他們還是有壹定的技術專長。銳藍應該是白領和藍領之間。從收入來講,藍領並不壹定比白領低,這是美國很多的調查反映出來的。銳藍的收入其實比普通的白領高。白領就是壹般的辦公室成員,所謂的白領,多半都是在辦公室工作的,辦公室工作中的白領也是有階層的。

還有金領:

金領階層是社會精英高度集中的階層,年齡在25歲至45歲之間,受過良好的教育,有壹定的工作經驗、經營策劃能力、專業技能和壹定社會關系資源,收入年薪在15萬到40萬之間。這個階層不壹定擁有生產資料所有權,但擁有壹個公司最重要的技術和經營權。

金領階層壹般是三資企業高級管理,外商駐華機構的中方代表,規模較大的民營公司的經理,國企的高層領導等。

金領

白領

灰領

藍領(藍領內又分為:銳藍、普藍、深藍)

金領:金領階層是社會精英高度集中的階層,年齡在25歲至45歲之間,受過良好的教育,有壹定的工作經驗、經營策劃能力、專業技能和壹定社會關系資源,收入年薪在15萬到40萬之間。這個階層不壹定擁有生產資料所有權,但擁有壹個公司最重要的技術和經營權。

白領:從事腦力勞動,工作時要求穿西服等正式服裝的階層.

灰領:

是對某壹類職業人群的稱呼,相對於“白領”和“藍領”而言,“灰領”既具有較強的理論知識水平,又具有比較強的動手操作能力的工作人員。簡單地說,就是既會動腦,又會動手的人。

藍領:指從事體力勞動,並被要求穿制服的工人階層.普藍和深藍就是從事體力勞動的,銳藍就是中間轉換的階層,有可能象白領轉變。深藍就是指有壹定技術的人。

白領首先是在國外有這個定義的,然後慢慢地國內也有了白領這個概念。白領就是壹般的辦公室成員,所謂的白領,多半都是在辦公室工作的,從事腦力勞動的人。辦公室工作中的白領也是有階層的。

在國外或特大城市,有很多福利好,收入高,職位穩定的大型企業,所以白領是令人羨慕的職業。

寫字樓裏的白領最早為人們熟知,他們大多受過良好的教育,因壹技之長而被老板聘用,懂得把自己打扮得體,工作上能獨擋壹面。面對無常的世事顯得更加達觀,處理問題的方式也更趨實用。按美國的標準,白領是指年薪在8萬美元、從事純粹腦力勞動的人。

除了個別技術性特強的行業,大多數的“白領”都是有生存危機的。勞動制度的不夠完善,使白領無法有應有的保障。

問題九:白領代表什麽 通俗的來講,白領就是指辦公室,從事腦力勞動的人。白領:在高檔寫字樓做辦公室的經理,主管,寫字樓裏的白領最早為人們熟知,他們大多受過良好的教育,因壹技之長而被老板聘用,懂得把自己打扮得體,工作上能獨擋壹面。面對無常的世事顯得更加達觀,處理問題的方式也更趨實用。按美國的標準,白領是指年薪在8萬美元、從事純粹腦力勞動的人(美國標準)。白領是指有教育背景和工作經驗的人士。是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱,又稱白領階層,白領首先是在國外有這個定義的,然後慢慢地國內也有了白領這個概念。白領就是壹般的辦公室成員,所謂的白領,多半都是在辦公室工作的,從事腦力勞動的人。辦公室工作中的白領也是有階層的。 在國外或特大城市,有很多福利好,收入高,職位穩定的大型企業,所以白領是令人羨慕的職業。 寫字樓裏的白領最早為人們熟知,他們大多受過良好的教育,因壹技之長而被老板聘用,懂得把自己打扮得體,工作上能獨擋壹面。面對無常的世事顯得更加達觀,處理問題的方式也更趨實用。按美國的標準,白領是指年薪在8萬美元、從事純粹腦力勞動的人。 白領雖用腦但也需用手通過實踐來完成工作內容,技術含量高的白領每天用電腦不超過三小時的也有,可配備秘書或實習生來完成打印工作,其只做紙質設計及校對工作。其實所謂白領應該最開始只是形容壹類坐在空調辦公室不用出汗,衣白領凈的城市打工仔啦,後來城市的發展太快了,農民都進城裏打工,但是做體力活的多,於是看到這群人感覺很羨慕,大家都認為這類打工仔應該是最幸福的,工作環境好,工作時間固定,福利待遇高,白領這個詞就變成這類人的代名詞了。其實本人感覺這個詞很酸,羨慕當白領的人是有點羨慕的酸,當白領的人心更酸,不是所有的白領都是高收入的,大部分大學畢業生也當了夢想中的白領了,才發現那份微薄的工資只能讓他在城市裏不至於餓肚子。壹個小白領要有點說得出口的存款,起碼要奮鬥三五年以上。 白領(white-collar worker)壹詞是絕對的舶來品,中國的康熙字典沒有登錄,敦煌壁畫中沒有提示,民間流行口語裏更缺乏此類說法。 白領是指有教育背景和工作經驗的人士。是西方社會對企業中不需做大量體力勞動的工作人員的通稱,又稱白領階層,與藍領對應。 “白領職工”這壹名詞最早出現於20世紀20年代初。它的範圍包括壹切受雇於人而領取薪水的非體力勞動者,因而有“白領職工” 之稱。他們壹般工作條件比較整潔,穿著整齊,衣領潔白,包括技術人員、管理人員、辦事員、推銷員、打字員、速記員、文書、會計、店員及教師、醫生、律師、普通職員等。這些人的經濟收入和工作條件較好。但盡管如此,由於不掌握生產資料,他們仍處於受雇傭地位。在發達資本主義國家,白領總數超過藍領約占工人總數的 60%-70%。白領階層福利好、收入高、職位穩定,是令人羨慕的職業。 按美國的標準,白領是指年薪在8萬美元、從事純粹腦力勞動的人。除了個別技術性特強的行業,大多數的“白領”都是有生存危機的。勞動制度的不夠完善,使白領無法有應有的保障。但是到1996年,8萬的數字已經趕不上時代的發展速度。當然各國甚至是各地區收入水平差異很大,因此白領沒有統壹的標準。