簡介:
霍蘭德出生於美國印第安納州。約翰·霍普金斯大學心理學教授，美國著名職業指導專家。
1959荷蘭提出了具有廣泛社會影響的職業興趣理論，認為人格可分為現實型、研究型、藝術型、社會型、進取型、常規型六種類型。
主要成就:
霍蘭德的職業興趣測驗是由美國著名職業指導專家霍蘭德編制的。主要用於確定被試的職業興趣傾向，進而引導被試選擇適合自己職業興趣的職業發展方向和職業發展方向。霍蘭德提出了六種基本職業類型:實踐型R、研究型I、藝術型A、社會型S、企業型E和常規型c。
興趣測驗的研究可以追溯到20世紀初。桑代克在1912中論述了興趣與能力的關系。1915年，詹姆斯開發了壹個關於興趣的問卷，這標誌著對興趣測驗進行系統研究的開始。1927年，斯特朗編制了斯特朗職業興趣問卷，這是最早的職業興趣測驗。Kud又在1939？2006年，庫德愛好問卷發表。
測試規模:
霍蘭德測試量表將幫助人們找到並確定自己的職業興趣和能力，從而更好地做出求職和職業選擇的決策。
如果妳已經考慮或選擇了自己的職業，荷蘭測量表會為妳提供這種考慮或選擇的理論依據，或者為妳展示其他合適的職業；如果妳還沒有確定職業方向，那就根據自己的情況選擇壹個合適的職業目標。