當前位置:成語大全網 - 古籍修復 - 圖書館崗位職責

圖書館崗位職責

圖書館崗位職責

 在不斷進步的時代,越來越多人會接觸到崗位職責,制定崗位職責有利於提高工作效率和工作質量。那麽制定崗位職責真的很難嗎?以下是我為大家整理的圖書館崗位職責,希望對大家有所幫助。

圖書館崗位職責1

 1、在主管校長的領導下,負責圖書館的日常工作。帶領圖書館的工作人員,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策及學校的有關規定。

 2、負責制定圖書館建設的長短期規劃,並組織實施。

 3、負責制定圖書館崗位責任制和有關規章制度,並組織實施。

 4、加強對全館人員的考勤獎懲工作,調動全館人員的工作積極性,保證按時開館。

 5、搞好藏書建設,根據學校發展方向和培養目標的調整,做好新書的采購和導讀工作,為學校的正常教學和科學研究提供切實有效的文獻信息保障。

 6、負責校際之間的協作交流。

 7、提高館藏圖書的利用率,做好新書上架、新書推介、讀書報告會等項工作。

 8、制定圖書館安全預案,保證師生安全。

 9、副館長在館長的領導下負責全館業務工作的指導和協調分管工作,負責協調各部室的業務工作,及時解決各部室日常業務工作中的問題。負責組織安排全館職工的業務學習、培訓、業務考核等工作。館長不在時,經授權代行館長職責。

圖書館崗位職責2

 1.圖書館在分管院長的領導下,依據有關管理規範,以教學為重點,采集所需的各類文獻資料,為學院的教育、教學和科研工作提供文獻保障。

 2.開展流通、閱覽、讀者輔導及文獻檢索與利用的知識教育,培養讀者的情報和文獻檢索技能。

 3.充分利用館藏文獻開展參考咨詢和情報服務,編制各種專題目錄等。進行館際協作,實現資源***享,最大限度地滿足讀者的需求。

 4.根據我院專業特點,主動征求教務處、各系、部及有關部門意見,合理組織藏書,做好文獻的管理與服務工作。

 5.遵循《中圖法》和《中國文獻編目規則》將購入館的圖書盡快進行分類、著錄和編目,做到帳、書、卡相符。

 6.流通、閱覽部門及時催還到期的文獻資料,對過期不還者或損壞書刊資料者,按相關規定予以處理。

 7.積極創造條件,逐步加強圖書館現代技術和裝備手段,有計劃、有組織地培訓專業人員,努力提高服務質量和管理水平。

 8.根據《普通高等學校圖書館規程》及學院有關規定,選聘、考核、管理本部門的工作人員。

 9.負責本部門業務檔案的收集、整理、立卷工作。

 10.配合其它部門完成相關工作,完成院領導交辦的其它工作。

圖書館崗位職責3

 1、在學院黨委的領導下,負責全館的行政和業務工作,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,執行學院的各項決定,完成學院交辦的工作任務。

 2、負責制定圖書館的發展規劃、年度工作計劃、年度經費預算、設備購置計劃、人員培訓計劃並組織實施。

 3、根據學院的實際情況,從有利於科學管理和有利於讀者服務出發,確定本館的業務機構,確定各機構的職責範圍、工作任務以及具體的業務要求。

 4、布置、指導、督促、檢查各部門的工作,協調各部門的關系,充分發揮各部門的職能作用。

 5、嚴於律已,秉公辦事,廉潔勤政,不謀私利。

 6、加強職工隊伍建設。對新進人員要有素質要求,對原有人員要有計劃的安排政治學習、業務培訓和外出進修,努力提高工作人員的政治素質和業務素質。

 7、始終不渝地狠抓藏書建設和讀者服務工作,用現代化手段提高辦館水平和服務質量。

 8、加強職工的工作態度和勞動紀律教育,用壹級抓壹級的方式抓好職工考勤、量化管理和目標管理。

 9、領導和組織館內外的學術交流活動,處理館際協作以及和兄弟館交往中的重要事務。

圖書館崗位職責4

 1、認真執行黨和國家的路線、方針、政策,貫徹《高等學校圖書館規程?,在校黨委、校行政的領導下,主持圖書館工作。

 2、根據學校的整體建設,制訂圖書館的發展規劃與工作計劃,並組織實施;擬訂經費預算,掌握年度計劃與經費開支:確定本館的機構設臵;擬訂設備添購計劃等。

 3、組織制訂全館各項規章制度、工作細則、崗位職責等,並組織貫徹執行。保證圖書館各項業務工作正常運轉。

 4、負責全館幹部職工隊伍建設,合理調配人員,註重提高職工思想與業務素質,組織安排職工培訓與進修,協助職能部門做好職稱評定工作。

 5、向圖書情報委員會提交工作總結,並擬訂圖書館工作計劃與規劃提交圖書情報委員會討論,對各學院資料室進行業務指導。

 6、關心群眾的生活福利,積極創造條件,改善職工的工作和生活條件。

 7、積極推進圖書館各項改革的進程,密切關註國內外圖書館事業的發展,積極采用先進技術和科學方法管理圖書館。

 8、開展學術研究,使各項業務工作做到科學化、標準化、規範化,加快圖書館自動化、數字化、網絡化的建設步伐。

 9、加強館際交流,在湖北省高校圖工委的業務指導下,改進各項館務工作。

 10、副館長協助館長分管指定方面的工作。

圖書館崗位職責5

 1、嚴格遵守學校各項規章制度。

 2、協助館長做好日常管理工作。

 3、負責圖書館業務工作,負責各部門之間的業務協調,強化業務工作的'過程控制與監督,不斷提高圖書館全體館員的業務工作能力和水平。

 4、負責圖書館網絡建設、維護與更新。

 5、電子閱覽室電腦的管理、臺帳資料的登記工作,按規定時間向師生開放。

 6、對現有圖書資料分類、編號、登記、建卡,管理好圖書室、閱覽室、資料室所有財物。

 7、對音響資料、電子資料妥善保管,執行借還、賠賞制度。

 8、負責新書的采購、審定工作。

 9、對師生進行愛護書籍的教育,定期檢查,整理書報、雜誌、資料、及時修理損壞的書籍、雜誌、資料,月底、年終做好報紙、雜誌、資料的整理、裝訂和保管工作。

 10、認真做好防火、防盜、防塵、防蛀、防黴、防鼠、防濕工作。

 11、定期向總務處匯報圖書、資料的管理情況。

 12、完成學校及總務處布置的工作。

圖書館崗位職責6

 壹、協助館長工作,負責起草和修訂本館的各種規章制度,考核、獎懲辦法,並負責組織實施和檢查落實。

 二、負責全館的政治理論學習安排及對外的信息溝通,掌握全館員工的思想動態,開展經常性的思想教育工作。

 三、主管工會工作及全館的業務工作,制定和實施業務工作計劃,組織安排業務理論學習和培訓、讀者的培訓及教學科研文獻信息咨詢服務工作。

 四、負責圖書館網絡建設、維護與更新。做好報告廳的管理和使用工作,做好圖書館數字化、網絡化、現代化建設工作。

 五、負責圖書館綜合部、流通部、閱覽部的資產管理、安全管理等工作。

 六、完成領導交辦的其它工作任務。

圖書館崗位職責7

 1.協助館長管理圖書館業務。協助負責全館的讀者服務、文獻資源建設、信息咨詢、系統技術、館際協作等業務工作,檢查督促考核各業務部門的工作。

 2.在館長的領導下,主持制定實施圖書館業務工作的發展規劃和方案。在本館業務改革與發展方面發揮關鍵作用。

 3.協助館長做好業務人員的培養計劃,對館內人員的任用提出建議,組織業務人員研討和進修。

 4.協助館長制定有關業務方面的規章制度,並負責貫徹實施。

 5.協助館長負責現代化裝備的采購、維護的預算和招投標。

 6.參加黨政聯席會議和館務會議,參與討論決策館內重大事項。

 7.深入調查研究,刻苦鉆研業務,及時發現業務建設中存在的問題,提出並實施改進方案,不斷提高全館的業務水平。

 8.館長不在時,負責代理館內日常管理工作。

圖書館崗位職責8

 1、負責主持北區圖書館的行政、業務和政治思想工作,規範西區圖書館工作流程和工作細則;

 2、協助制訂北區圖書館每年中外文期刊、報紙的訂購計劃;

 3、負責對北區圖書館中外文圖書進行合理布局、組織排列,保障圖書流通有序;

 4、負責北區圖書館中外文期刊及報紙的流通閱覽、分類、編目等管理工作;

 5、定期清理、準確統計和掌握圖書、期刊的實際館藏量,組織對過刊、報紙的管理、裝訂工作;

 6、負責解答讀者的咨詢服務;

 7、負責組織北區圖書館圖書的驗收、清點、登記、分類和保管入庫工作;

 8、定期對北區圖書館流通、閱覽的各項數據進行統計匯總,及時上報館辦;

 9、負責本部門人員的工作安排和考勤、考核工作;

 10、負責北區圖書館的設備管理及防火、防盜等消防安全工作;

 11、完成館領導交給的其它任務。

圖書館崗位職責9

 1、負責過刊室的日常開放和管理,保障讀者借閱時間。

 2、接待讀者熱情主動,語言文明、行為規範。

 3、負責過刊的借還、閱覽、排架、技術加工整理工作。

 4、嚴格按照計算機操作規程辦理過刊借還手續,確保操作準確無誤,對工作機進行日常維護,確保數據安全。

 5、認真遵照各項規章制度開展讀者服務工作。

 6、做好報刊文獻的推薦、宣傳工作,解答讀者咨詢,開展閱讀輔導工作。

 7、做好各項業務統計工作。

 8、教育讀者愛護報刊文獻,做文明讀者。

 9、保持閱覽室清潔、安靜,為讀者創造良好的閱讀環境。

 10、保管好本室文獻和設備,確保閱覽室安全。

 11、完成館領導交給的其它任務。

圖書館崗位職責10

 壹、樹立“讀者第壹,服務育人”的思想,發揚“為人找書,為書找人”的精神,全心全意為讀者服務。

 二、負責為全校師生員工提供各種過期刊物的開架閱覽服務和部分工具書、文獻資料的閉架閱覽服務。

 三、做好過期刊物、工具書和文獻資料的驗收和及時上架等工作,並承擔壹定層次的參考咨詢服務和讀者輔導服務。

 四、科學地對過期刊物、工具書和文獻資料進行排架,保證其位置準確有序,不亂架。

 五、每月做好本室閱覽情況和入室讀者人數的統計工作。經常打掃和維護閱覽室的衛生,努力為讀者提供舒適優雅的學習環境。

 六、未經館長批準,本閱覽室的過期刊物、工具書和文獻資料均不得擅自外借。

 七、嚴格管理,預防並制止在過期刊物開架閱覽中出現偷盜、剪裁和汙損過期刊物等不良行為。

 八、做好過期刊物的修補、倒架工作,定期對過期刊物、工具書和文獻資料進行清點和剔舊。

圖書館崗位職責11

 壹、流通管理工作

 1、嚴格執行有關規定,按時開放、借閱,熱情接待讀者,積極為學生、教師做好服務工作。

 2、及時對新舊過刊合訂本進行上架、整架、倒架、修補、剔除等工作,減少錯架率。

 3、積極開展宣傳輔導工作,經常對讀者進行愛護書刊、遵守圖書館規章制度的宣傳教育工作,負責用電腦管理系統為讀者查詢所需書目,並主動向師生推薦有關所需用刊,提高館藏利用率。

 4、進行外借處及過刊庫的各種業務統計,包括讀者借閱書刊分類統計、到館人次統計等。

 5、管理好讀者借書數據。定期清理過期外借書刊,並進行催還、超期賠償等工作。

 6、加強藏書保護,做好防火、防盜、防塵、防潮、防蟲工作,保持室內清潔衛生。

 7、定期清點庫藏,做好清點帳目,對遺失過刊辦理註銷手續。

 8、辦理畢業學生的離校前過刊的清還工作及相關手續。

 二、裝訂整理工作

 1、定期對報刊閱覽室交來的期刊進行交接和清理,做好清點帳目。

 2、按順序對清理好的過刊裝訂成冊,用包裝紙載成大小規格壹致的樣式粘貼好。

 3、用粗筆在包裝成冊的書脊上寫該刊合訂本的刊名、年份、起止期數。

 4、將整理好的過刊合訂本按清單送交采編室入編。

 5、協助采編室對過刊合訂本進行編目工作,利用電腦ilas管理系統將過刊的相關數據準確錄入電腦,對錄入的數據制作財產清單,並用文本格式存檔。

 6、打印過刊合訂本的財產清單(壹式兩份)及書標,將書標粘貼在書脊的下方離書底線壹公分的位置,並用透明膠粘好。

 7、送交分編整理好的過刊合訂本。按編目整理好的過刊合訂本清單壹壹清點交接入過刊室。

圖書館崗位職責12

 辦理文書收發,管理文書檔案;日常行政管理。

 技術信息部主任職責

 負責與校園網、互聯網聯通、擴展、維護和升級,負責圖書館網頁的制作和維護,負責發布全館信息;組織圖書館自動化系統及現代化設備的維護和管理。做好電子閱覽室及非書資料室的管理和讀者服務工作。

 采編室主任崗位職責

 負責與書刊供應商的業務聯系,負責經費結算。保持與教學、科研部門的聯系,及時將有關圖書出版信息提供給教學、科研第壹線,組織好圖書薦購工作。負責組織新購圖書的編目、加工、典藏等相關工作,負責本館中文圖書書目數據的質量控制及書目數據庫的管理維護。

 流通部主任崗位職責

 負責本部所屬各流通書庫及閱覽室收藏的圖書以及其他文獻的組織管理和出納工作。組織本部書刊清點、剔舊、辦理畢業生離校手續、調整庫位等工作。負責新書宣傳推薦和導讀工作,及讀者咨詢、違章處理等讀者工作。

圖書館崗位職責13

 1、根據教學、科研的需要,通過多種途徑,有計劃、有重點地采集各種類型的文獻資料,註意黨校系統和地方文獻的收集,形成具有黨校特色的館藏體系。

 2、對新到的文獻資料及時按照國家標準進行分類編目,以便盡快投入流通使用,並及時對新書進行宣傳報導。

 3、健全目錄體系,保證目錄正確反映館藏。壹般應設讀者目錄和公務目錄,讀者目錄應設置卡片目錄和機檢目錄,以方便讀者檢索利用圖書。

 4、合理組織館藏,加強書庫管理,做好書庫的安全工作。

 5、做好流通閱覽工作,實現書刊資料的開架借閱,並逐步實現讀者服務工作的計算機化管理。

 6、加強讀者服務工作,健全讀者服務體系,提高館藏文獻資料的利用率,降低拒借率。

 7、積極參加本地區、本系統的館際協作,做好文獻資料采集、館際互借、編制聯合目錄、組織業務交流、人員培訓以及新技術應用的研究等方面的協調工作,逐步實現資源***享。

 8、完善各項規章制度,制定業務工作規範,明確崗位責任,規定檢查考核辦法。註重工作數量、效果的統計和積累,做好統計工作。

圖書館崗位職責14

 壹、協助圖書館館長工作,確保質量體系文件在圖書館貫徹實施。

 協助館長做好圖書館日常行政管理。

 二、協助館長制定全館的發展規劃、工作計劃、經費預算及設備增添計劃,組織貫徹執行,制定完善各項規章制度、工作細則。

 三、參與決定館內館長的研究決策,協調處理部門之間的關系。

 四、參與全館的隊伍建設和職工、幹部人事教育管理工作。

 五、負責組織全館的日常工作的檢查。協助制定圖書館的發展規劃、工作計劃、業務考核等工作。督促檢查各部門對上級決議、決定及規章制度的執行情況;督促檢查各部門統計報表、工作計劃和總結及目標責任制的完成情況,並認真向館領導匯報。

圖書館崗位職責15

 1、做好各項業務統計工作。

 2、教育讀者愛護報刊文獻,做文明讀者。

 3、保持閱覽室清潔、安靜,為讀者創造良好的閱讀環境。

 4、保管好本室文獻和設備,確保閱覽室安全。

 5、完成館領導交給的其它任務。

;