有哪些？以下是我為妳精心整理的，希望妳喜歡！
1，“妳在大學學什麽？”
這本書應該是最貼近學生視角的，它提出了壹個學長鼓舞人心的聲音。那些不知道如何在學校度過大學時光的同學可以感到清醒了。
2.工作場所的新物種
回到中國，我想向我的老板許小平推薦《職場新物種》。這本書的特點是揭示了進入外企500強的牛人的轉型經歷。這些人看起
有哪些？以下是我為妳精心整理的，希望妳喜歡！
1，“妳在大學學什麽？”
這本書應該是最貼近學生視角的，它提出了壹個學長鼓舞人心的聲音。那些不知道如何在學校度過大學時光的同學可以感到清醒了。
2.工作場所的新物種
回到中國，我想向我的老板許小平推薦《職場新物種》。這本書的特點是揭示了進入外企500強的牛人的轉型經歷。這些人看起來真的像傲慢的孩子。尤其是對於那些名校生來說，目標是進入國外頂尖公司，如何規劃大學四年，具有相當的參考意義。也可以參考《貧圖對話錄》、《郵筒裏的燈》、《仙女指路》等書籍。
3.《杜拉拉升職記》
外企的職業是什麽，如何在未來的職場中混得更好？這本書為預覽未來的職業生涯提供了壹個很好的視角，可讀性更強，沒有功利需求的人也可以看。
4.“沒有白領”
徐國慶老師的《求職》被多次轉載，關於求職技術的討論已經到了把它當作壹門精確科學的程度。比如裏面提到的哈佛商學院的簡歷格式，要求出奇的高。
5.“大學不知道”
這本書適合那些對傳統教育方式有不同看法的人，面臨轉型困惑的好學生，以及不太守紀律的“差生”。與以前的求職申請相比，它的對象和問題有了根本的不同。這是壹本關於另類求職者職業規劃和求職的書。
6.“現在，找到妳的優勢”
這本書也很經典，是蓋洛普的兩位高管寫的，最新的壹本書，現在，發現妳的職業優勢。它的核心觀點是，人們應該識別自己的天賦，而不是試圖彌補自己的弱點。中國的學生壹般都被訓練成自己弱項的專家，但是當被問到他的優點和喜好時，大多數人都會壹頭霧水。這本書實際指導意義不大，但在思維啟發上是革命性的。
7.“沒有人告訴妳這些真相”
這是楊老師的書，裏面提到了很多學生沒有學過的職場法則。作為新東方招聘英語講師，楊先生有著豐富的經驗。這本書裏的道理很經典，有很高的現實指導意義。中英文面試問題很多，如何正確回答。把課文背下來，絕對不能面試和答題。
8.“做最好的自己”
李開復老師多年來與中國大學生對話的心血。這本書有很好的思想理論體系，相信國內有誌大學生都已經有了壹本。
9.妳的降落傘是什麽顏色的？
在求職申請中，我認為這本書最接近聖經。第壹版出現在20世紀70年代末。幾十年來不斷修改，甚至加入了互聯網求職的最新內容。今天，這本書仍然可以在書店買到，由中信出版社出版。它的總銷量已經達到了700萬，但是在國內好像並不是很受歡迎。這本書是我思考求職的啟蒙書。我很驚訝壹個人能對找工作研究到什麽程度。
10，外企高薪職位面試指導
這本書分為兩冊，可謂是外企求職的完整指南。甚至後來還加了行業分析的部分，包括投行是做什麽的，有什麽要求，有什麽發展路徑；咨詢公司做什麽，營銷，銷售，HR，PR做什麽等等。不太了解求職文化和職場規則的同學，可以在這本書裏獲得很多方面的豐富信息。