為了更好地選拔優秀人才，充實人才隊伍，優化師資結構，徐州工業職業技術學院現面向社會公開招聘優秀人才。
根據《江蘇省事業單位公開招聘辦法》等規定，現將有關事項公告如下:
壹、申請條件
(壹)具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律。
(二)遵紀守法，品行端正，團結協作，愛崗敬業，廉潔奉公。
(3)符合崗位要求的身體條件。
(4)年齡要求:博士研究生年齡不超過40周歲，即0983+1年10月65438+65438之後出生；具有正高級職稱的崗位年齡不超過50周歲，即1973 1後出生；具有國家級技術能手、省級“工匠”或省級優秀技師(高級技師)稱號的優秀高技能人才，年齡不超過45周歲，即1978 1天後出生。
(五)具備崗位所需的專業技術資格(詳見崗位表)。
應屆畢業生須在65438+2023年2月31前畢業並取得學歷學位證書。
國外教學科研機構同期畢業是指在國外教學科研機構學習並隨國內應屆畢業生畢業的海外留學生，同期畢業的時間要求與國內應屆畢業生相同。
計算工作經歷的截止日期為招聘公告發布之日。
(六)取得大陸普通高等學校學歷的臺灣省學生和取得大陸承認學歷的其他臺灣省居民，按國家和我省有關規定申請。
第二，註冊
(壹)報名時間、地點和方式
報考人員通過“江蘇省事業單位公開招聘平臺”報名，照片上傳和資格初審均通過網絡同步進行。
報名網站:index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會保障廳網上服務大廳)
1.報名及照片上傳:2月27日9:00-2月28日16:00；
2.資格初審:2月27日9:00-65438+65438+2月29日06:00；
3.陳述與答辯:2月27日9:00-16:00+02 30日；
4.初步異議處理:2月27日9:00-65438+65438+2月30日08:00；
(2)網上確認
1.報考人員網上提交報名信息後24小時(節假日順延)，可前往報名網站查詢是否通過招聘部門(單位)的資格初審。
2.本次公開招聘不收取報名費和考試費，通過初審後報名成功。
3.未按時確認報名資格和網上上傳照片者視為無效。
(三)報名註意事項
1.應聘人員應根據崗位要求和網上提示如實填寫相關信息，上傳本人近期免冠二寸(35X45)照片，格式為jpg，大小不超過20Kb。
招聘部門(單位)根據考生提供的信息進行審核。
對弄虛作假的考生，壹經查實，取消其報考資格。
2.這是壹個長期招聘的崗位，沒有考的比例。
公告後7個工作日，根據報名情況，自行組織考核。
倉位滿了就停了。
3.申請者只能從職位表中選擇壹個職位進行註冊。
資格初審通過後，報名信息不可更改。
未通過資格初審的考生，可在報名期間改報其他符合資格條件的職位。
報考人員應使用有效期內的二代居民身份證進行報名，報名和考場使用的身份證必須壹致。
4.有下列情形之壹的，請不要申請:
(壹)現役軍人和大中專院校非應屆畢業生；
(二)與事業單位負責人有夫妻、直系血親、三代以內旁系血親或者近姻親關系的，不得報考事業單位組織(人事)、紀檢監察、審計財務崗位；與現有在職人員有上述關系的，到崗後形成直接上下級關系的管理崗位，以及《事業單位人事管理回避規定》中明確應當回避的崗位，不得聘用；
③江蘇省事業單位公開招聘新辦法2020年3月13日生效。根據後來發布的事業單位公開招聘公告，已在江蘇省各地方事業單位錄用的人員，未滿三年服務期的。
(4)2023年8月31日前，新錄用服務期不滿五年的公務員，或離開工作單位(崗位)按規定(含明確約定)不得辭退的人員，或按國家和省其他規定不得報考事業單位的人員。
三、考試科目、時間和實施辦法
(1)資格審查
考試前，學校組織對考生進行資格復審，資格復審不合格者不得參加心理測試和試講(技能測試)。
審查時，申請人應檢查以下材料的原件(並提供1份復印件):
1.身份證(雙面復印在壹張A4紙上)。
2.各階段學歷、學位證書、優秀高技能人才職稱證書、專業技術崗位資格證書。
3.國內應屆畢業生須提供所在院校出具的由省級教育行政部門統壹印制的《畢業生雙向選擇就業推薦表》。
4.在國(境)外取得學歷學位的，需提供教育部留學服務中心出具的國(境)外學歷學位證明。
5.* * *黨員崗位要求的其他相關材料(在* * *準備黨員)。
6 .提供本人的教學和研究方向，以及能體現個人科研水平的科研成果和獲獎情況。
考生提供的所有材料和各單位出具的證明材料必須真實有效。
如查實有弄虛作假行為，立即取消應聘資格或解除聘用合同。
(2)心理測試
申請人資格重新通過後，心理測試主要采用在線答題的形式，主要測試申請人的心理健康狀況。
心理測試為考察項目，不計入總成績。
(三)考試方法
A01-A20崗位考核方式有:試講和面試。
A21-A24崗位考核方式:技能測試和面試。
1.A01-A20崗位考核方式有:試講和面試。
考核時間、地點將在徐州工業職業技術學院人事處網站公布，或通過電話、短信、郵件等方式通知考生。未按通知要求參加考核者，視為自動放棄。
試講內容以招聘崗位要求相關的專業知識和綜合能力為主，主要測試應聘人員的教育教學能力，評價課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織和教學效果。
60分(滿分100分)視為合格。
通過初審的人員中，按照從高分到低分的順序，按照每個招聘崗位擬聘用人數1: 3確定面試人選，不足此比例的按實際人數確定。
面試，按照徐州工業職業技術學院制定的辦法，主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。
面試成績合格線60分(滿分100分)。
考生總分采用百分制計算，總分100。候選人將被當場告知測試和面試結果。
2.A21-A24崗位考核方式:技能測試和面試。
考核時間、地點將在徐州工業職業技術學院人事處網站公布，或通過電話、短信、郵件等方式通知考生。未按通知要求參加考核者，視為自動放棄。
技能測試按照徐州工業職業技術學院制定的方法進行，主要考察考生在本專業領域的實際技能操作水平。
技能測試成績達到60分(滿分100)視為合格。
技能測試合格者中，按照從高分到低分的順序，按照每個招聘崗位擬聘用人數1: 3確定面試人選，不足此比例者按實際人數確定。
面試，按照徐州工業職業技術學院制定的辦法，主要測試履行崗位職責所需的專業知識、業務能力和綜合素質。
面試成績合格線60分(滿分100分)。
考生總分采用百分制計算，總分100。當場通知考生技能測試和面試結果。
3.采用百分制計算考生總分。
申請職位最終分數的計算方法:
A01-A20最終崗位成績=試講成績×40%+面試成績×60%；
A21-A24最終崗位成績=技能測試成績×60%+面試成績×40%。
總成績並列的，按照試用(技能測試)成績最高者優先的原則確定體檢人員；試講(技能測試)和面試成績相同的，以加試面試決定順序。
四、體檢和考察
考試結束後，按總成績計算方法確定考生總成績，在各單項考試(測試)合格人員中，按照招聘崗位擬招聘人數1: 1的比例從高分到低分確定體檢人員。
體檢標準參照《國家公務員體檢通用標準(試行)》和《江蘇省教師資格體檢標準》執行。
用人單位應當對體檢合格者組織考察，並根據考察和體檢結果確定擬聘用人員名單。
人選名單將在江蘇省人力資源和社會保障網上公示7個工作日。
公示內容包括崗位編號、招聘單位、崗位名稱、擬錄用人員姓名、學歷、專業、畢業院校、現工作單位、招聘考試成績、總成績、排名等。
如報考人員考察或體檢不符合要求，或擬聘用人選公示結果影響聘用，或擬聘用人選明確放棄聘用，或其他原因導致聘用崗位空缺，學校將決定壹次性遞補。
聘用經批準或備案後，不再遞補。
動詞 （verb的縮寫）宣傳和就業
對公示無異議的人員，經省人力資源社會保障廳備案後，由用人單位為其辦理相關聘用手續，與其簽訂聘用合同，約定試用期。
試用期滿後，考核合格者給予崗位定級；考核不合格者，取消聘用資格，解除聘用合同。
擬聘用人員壹般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的，除依法解除聘用合同外，還應當在學校服務滿3年(含試用期)。
有下列情形之壹的，學校將取消聘用或就業資格:
1.未在簽訂聘用合同(或協議)通知書規定的時間內與學校簽訂聘用合同(或協議)的；
2.未在學校規定時間內出具原單位同意轉出證明或解除勞動關系證明的。
3 .應屆畢業生不能按期取得相應學歷、學位證書的。
不及物動詞招聘政策咨詢
徐州工業職業技術學院人事處負責解答本次招聘政策咨詢。
七、招聘監督
* * *徐州工業職業技術學院紀委辦公室對本次招聘進行紀律監督。
聯系電話:0516-85782200，19852082200，
八、招聘報告
江蘇省教育廳、江蘇省人力資源和社會保障廳受理事業單位公開招聘申報。
1.江蘇省教育廳
舉報郵箱:jytrsc@ec.js.edu.cn，
舉報電話:025-83335135。
2.江蘇省人力資源和社會保障廳
舉報郵箱:js_sydwgkzp@163.com，
舉報電話:025-83230723。
九。技術支持
1.系統註冊和登錄
2.報名技術支持電話:025-52616712。
徐州工業學院
2023年2月21
徐州工業職業技術學院2023年公開招聘高層次人才長期公告——崗位表。xlsx
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