《現代漢語詞典》中收了這兩個詞。
“機制”指的是有機體的構造、功能和相互關系，泛指壹個工作系統的組織或部分之間相互作用的過程和方式，如：市場機制、競爭機制、用人機制等。
“體制”指的是國家機關、企業、事業單位等的組織制度，如：學校體制、領導體制、政治體制等。
兩個詞的中心語和使用範圍不壹樣，“機制”由有機體喻指壹般事物，重在事物內部各部分的機理即相互關系，“體制”指的是有關組織形式的制度，限於上下之間有層級關系的國家機關、企事業單位。 體制與機制
體制與機制是較易混淆的壹對詞語。按照《辭海》的解釋，“體制”是指國家機關、企事業單位在機制設置、領導隸屬關系和管理權限劃分等方面的體系、制度、方法、形式等的總稱；“機制”原指機器的構造和運作原理，借指事物的內在工作方式，包括有關組成部分的相互關系以及各種變化的相互聯系。
二、“機制”和“體制”的區別
“機制”指的是有機體的構造、功能和相互關系，泛指壹個工作系統的組織或部分之間相互作用的過程和方式，
如：市場機制、競爭機制、用人機制等。 “體制”指的是國家機關、企業、事業單位等的組織制度，如：學校體制、領導體制、政治體制等。
兩個詞的中心語和使用範圍不壹樣，“機制”由有機體喻指壹般事物，重在事物內部各部分的機理即相互關系，“體制”指的是有關組織形式的制度，限於上下之間有層級關系的國家機關、企事業單位。
機制有多重含義，例如用機器制造的；機器的構造和工作原理；有機體的構造、功能和相互關系；泛指壹個復雜的工作系統和某些自然現象的物理、化學規律等等。與我們常說的機制相近的含義是指做事情的方式、方法。但又不等同於這個意思。簡單地說，機制就是制度加方法或者制度化了的方法。
首先，機制是經過實踐檢驗證明有效的、較為固定的方法，黨建的工作機制，不因黨組織負責人的變動而隨意變動，而單純的工作方式、方法是可以根據個人主觀隨意改變的。其次，機制本身含有制度的因素，並且要求所有相關人員遵守，而單純的工作方式、方法往往體現為個人做事的壹種偏好或經驗。例如監督機制，不僅指人人必須遵守的制度，而且應該包括各種監督的手段和方法。只有二者結合起來才能發揮作用。第三，機制是在各種有效方式、方法的基礎上總結和提煉的，而方式、方法往往只是做事的壹種形式和思路。
機制壹定是經過實踐檢驗有效的方式方法，並進行壹定的加工，使之系統化、理論化，這樣才能有效地指導 實踐。而單純的工作方式和方法則因人而異，並不要求上升到理論高度。第四，機制壹般是依靠多種方式、方法來起作用的，而方式、方法可以是單壹起作用的。例如，建立起各種工作機制的同時，還應有相應的激勵機制、動力機制和監督機制來保證工作的落實、推動、糾錯、評價等。建立完善的機制，才能使黨的建設穩步發展，保持長久的活力。
三、“機制”和“體制”的區別
“機制”指的是有機體的構造、功能和相互關系，泛指壹個工作系統的組織或部分之間相互作用的過程和方式，如：市場機制、競爭機制、用人機制等。 “體制”指的是國家機關、企業、事業單位等的組織制度，如：學校體制、領導體制、政治體制等。
兩個詞的中心語和使用範圍不壹樣，“機制”由有機體喻指壹般事物，重在事物內部各部分的機理即相互關系，“體制”指的是有關組織形式的制度，限於上下之間有層級關系的國家機關、企事業單位。