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競聘生產崗位演講稿

 演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先準備好的文稿。現如今,演講稿的使用頻率越來越高,那麽妳有了解過演講稿嗎?以下是我收集整理的競聘生產崗位演講稿4篇,僅供參考,大家壹起來看看吧。

競聘生產崗位演講稿 篇1

尊敬的各位領導:

 我叫馮生,1996年7月畢業,畢業後被分配到添加劑廠。參加工作七年間,我歷任裝置操作工,車間計量員,工段工藝員,分廠生產調度,分廠工藝員等。在實際工作中,自己憑著對本職工作的熱愛,腳踏實地,兢兢業業,把學到的的理論知識和生產實踐相結合,為添加劑廠使出了自己應有的力。隨著改革的逐步深入,隨著公司扁平化改革重組的進行,結合三年多的生產調度實踐,我認為生產調度崗位特別適合我,在該崗位上,我的協調管理能力會發揮到最大化。下面我就把自己這些年的工作向在坐的各位領導和同誌們作壹個簡要的匯報。

  壹、埋頭生產壹線,打好生產實踐基礎

 在車間壹線裝置倒班期間,為了盡快熟悉多套裝置的系統流程,我總是天天在現場細查流程。由於許多圖紙為英文形式,我都現查字典,詳細了解。發現圖紙與實際不符之處,我都認真標明,並向工段工藝員了解原因。此外,還努力學習 儀器儀表的性能和用途及裝置轉動設備的構造性能。作到生產出現故障時,多次自行解決,不影響生產。在做好本崗工作的基礎上,常與車間工藝員***同研究生產工藝,並改進工藝。當班中,嚴防跑、冒、滴、漏現象的發生,及時反映到車間,大大降低了可變成本。此外,我利用業余時間學習 生產管理理論知識,並結合實踐,努力調動本班工人的生產積極性。因為任何壹個企業, 要想在激烈的市場競爭中取勝的話,首先必須把生產壹線搞好,生產成本的控制也主要在壹線。

 99年3月,由於車間需要壹名計量員,經過領導的長期考察,從眾多的人員中選中了我。在此期間,我防止了兩起串料和跑料事件,杜絕了罐區蒸汽泄漏。使車間原料和成品損失降到歷史最低水平。

  二、精通業務,協調好裝置運行

 由於在車間幹得較好,得到了認可,在99年9月,出任添加劑廠生產調度職務。生產調度的工作,從小處看,可能只是壹個倒班的工作,與壹般倒班差別不大。事實並非如此,因為生產調度所負責的是壹個全廠的生產協調指揮,尤其是晚上,調度將全權指揮生產,負責監督安全。所以如何做到獨自安排各裝置生產,防止安全事故的發生,及時處理生產問題是壹件非常不容易的事情。在生產中,我除了按照規章制度指揮生產外,還將以前所學的生產管理和人文心理學等理論知識結合生產實際,用理論知道實踐;從實踐中總結經驗,轉化為理論,再回到實踐。用心體會班員的心理,從心理上達到***識。與班長心連心,及時了解生產實際狀況;每次當班都到各裝置現場了解實際進度,不盲目指揮。遇到突發事故,能在最短的時間內了解,並著手解決,將企業損失降到最低,及時向上級反映實際情況,為企業領導排憂解難,保障企業安、滿、優生產。調度作為企業領導的眼睛和左右手,在日常生產中,傳達領導的指令,向領導反應壹線實際狀況,輔助領導解決實際問題。添加劑行業作為壹個典型的精細化工行業,具有精細化工的典型特征:劇毒原料多,生產工藝復雜,副產物多,汙染嚴重,產品附加值高的特點。如我分廠無灰劑的原料氯氣,ZDDP的原料五硫化二磷等,副產物如硫化氫及二氧化硫、三氧化硫等均為劇毒物質。因此放在調度面前的是安全和生產的雙重任務,協調好兩者關系非常重要,為了克服安全和生產的矛盾,我首先做到“安全第壹”,經常向領導反映發現的安全隱患,使安全隱患得到及時整改。時時與裝置有關人員保持思想溝通,使壹線工人思想上“時時想安全”,作到安全事故最小化。在生產中我曾防止了三起氯氣泄漏事故和兩起硫化氫的泄漏事故和壹起PIB裝置去火炬管線落地防爆事件。在20xx年添加劑廠DCS技改中,作為壹個調度,我起到了壹個核心協調的作用,使添加劑DCS改造時間大大縮短,為裝置提前投入運行做出了壹份力。

  三、刻苦公關,提高裝置技術水平

 技術創新是企業追求可持續發展的永恒的主題。20xx年9月被臨時出任分廠工藝技術員以來,作為壹個科技人員,我堅持把推進企業技術創新視為己任。在20xx年三季度的高分子無灰劑的工放和磺酸鎂的試生產中,均發揮了應有的作用。在短短幾個月裏,還把我廠的磺酸鹽濁度降到了壹個較低水平,生產成本降低了百萬元,為20xx年添加劑的扭虧發揮了壹定的作用。

 總之,我認為作為石化分公司的壹名職工,在自己的崗位上做到了盡職盡份,在三年多的生產調度工作中,積累了豐富的經驗。對於全公司的生產調度工作,我認為從理論知識和實踐能力上,我已經具備相應的能力。我相信在新的調度崗位上壹定能勝任。

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 謝謝合作!

競聘生產崗位演講稿 篇2

尊敬的各位領導、各位評委:

 大家上午好!

 今天我為能參加這次分廠生產調度部調度員崗位競聘感到非常幸運和激動,因此,感謝領導們給我這次展示自己的機會。

  第壹部分:個人簡介及競聘優勢

 個人簡介:我叫xx,畢業於鄭州交通職業學院經濟管理系物流管理專業,大專學歷,年月進入xx。年月:積極響應領導號召有幸受xx主任信任帶隊赴四川攀枝花為公司恢復市場做宣傳、促銷工作,由於,年月至月利用暑假期間在江蘇xx沃爾瑪二店為xx專櫃做促銷工作的經驗,憑著腳踏實地壹步壹個腳印,熟練掌握了業務技巧。經過半個多月時間的磨練,不僅積累並總結了我對促銷工作的經驗,而且培育了我職責所在、永不懈怠的工作作風,和同事們為當地的經銷商成功處理了所有的老日期產品並迅速的恢復了百分之七十的市場占有率;

  競聘優勢:

 1、良好的協調、溝通和平衡能力:帶隊赴xxx銷售促銷的工作經歷,使我具備了良好的協調、溝通能力,具備敏銳的洞察力和及時發現問題、解決問題的能力,並能夠冷靜應付、處理各種復雜情況和突發事件,防止出現被動局面;

 2、對政策的深刻理解:在xx工作的這段時間,使我更深刻的了解和認同了xx特有的企業文化,我相信對公司政策的理解和把握上更深刻、更準確,執行更有力;

 3、具有高度的敬業精神和責任意識:我做事認真、踏實、努力、細心,能夠全身心地投入到工作中去。

  第二部分:工作思路

 如果今天我能有幸競聘成功,在以後的工作中我將圍繞以下幾個方面開展工作:

  壹、愛崗敬業,執行有力,監督到位,恪盡職守。

 樹立“以廠為家”的理念,能夠顧全大局,任何時候高度集中註意力,密切關註生產、安全動態,對外圍人員行為規範、倉庫、所有物資進出、外運裝車等情況進行重點監督、管理、考核。

 傳達和貫徹上級領導的指示和指令,並及時檢查落實,做到上情下達、下情上報。根據日常生產運行需要,下發有關調度文件和發布有關信息。

 對本廠的安全進行調度與監督,堅決貫徹“安全第壹”的生產方針,對存在安全隱患的地方及時排查,盡早發現盡快消除,確保安全生產。當發生重大安全事故時,必須按照事故匯報程序,在第壹時間向調度主任、分廠領導匯報,隨後調查清楚原因,督促相關單位和部門采取有效措施,再向領導詳細匯報,並提出建設性的處理意見。

 負責有關調度數據的統計和調度報表的編制,建立完整的原始記錄。對當班安全生產情況進行綜合分析,做好交接班記錄。

 養成雷厲風行的工作習慣,絕對服從領導安排,遇見任何困難都盡力克服,強化執行力,不折不扣完成領導交給的任務。

 積極配合各部門做好日常溝通協調,合理規劃工作進程,人要精神,講話和氣,辦事高效,兢兢業業地幹好本職工作,當好領導的參謀、助手。

  二、立足生產,認真推行標準化管理。

 立足生產,堅持以人本管理為原則,認真推行標準化管理,貫徹落實各項規章管理制度,要求外圍人員嚴格遵守勞動紀律,通過考核力度約束職工規範操作,保證安全生產。

競聘生產崗位演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位同事:

 大家好!我叫@@@,現在是*****組長,我今天來競聘主管這壹職位。非常感謝公司領導給了我展示自我、參與競爭的機會。在這兒,我將客觀地說明我所具備的應聘能力,全面地闡述我對於做好壹名主管總體思路和具體措施,心悅誠服地接受各位領導的挑選,各位同事的監督。

 我於20xx開始年參加工作,專科學歷,先後從事過業務員、市場經理、策劃等工作,工作以來,壹直都嚴格要求自我,不斷學習和進步以適應公司的發展需要,也得到了以往單位領導和同事的認可。在20xx年年底,我懷著激情和夢想來到了廣州,並有幸加入了*****公司,在這裏,我學到了以往不曾有過的經驗,獲得了壹批壹同奮鬥的兄弟姐妹,在這裏的日日夜夜,是我職場上的壹個轉折點,壹個升華點。我的工作也得到了在座得許多領導的親切關懷和悉心指導,得到了再坐每壹位同事的.熱心幫助,謝謝大家對我的關心和指導,我將勤勤懇懇,不斷進取,成為壹名不斷進步的合格員工。現在,我個人在思想上和工作能力上都有了很大的進步,我也有著不變的激情和鬥誌,不斷將工作做好,因此,我今天是充滿信心走上競聘講臺的。我認為我競選****主管有如下幾個優勢:

 首先是有紮實的理論知識與實踐經驗。進入公司壹年來,我積累了公司各方面的業務知識,熟悉公司各個系列產品銷售流程和售後服務流程,且在校期間我主修計算機,對電子商務的運用和操作積累了

 必要的知識和思維方式。同時通過自學企業管理方面和人員管理方面的書籍,掌握了企業管理和人員安排的壹些基本方法,並且經過在工作中的不斷積累,取得了壹定的實踐經驗,具有了較強的組織協調能力,理解了同事之間相互協作的重要性,註重團隊的協作精神,盡忠職守,能夠靈活有效地規劃、安排處理各種事務,合理統籌安排本部門的各項事情。

 其次是年齡優勢:我今年24歲,精力充沛、喜愛忙忙碌碌的工作,思想活躍,接受新事物較快,工作中能發揮主觀能動性,讓我能夠為新崗位工作的開展盡全心、出全力。

 再就是有較強的服務意識和自律能力。我時刻嚴格要求自己,從自身做起、從細微做起,服務他人,快樂自己。使我具備了主管應具有的業務、管理、文化等基本素質,並樹立了良好的競爭、質量、信息、原則、法制觀念。

 售後服務部是公司至關重要的部門,它關系著整個商務活動的順利進行和品牌形象的推廣與維護,我深知,***主管的工作不是輕而易舉能夠做好的,我必須全力以赴,理清思路,找準工作的切入點和著力點,始終以高度警惕的心態和認真負責的態度對待工作,組織小組成員完美的完成每壹項工作項目。如果我有幸擔任***主管,我將迅速從以下幾個方面開展工作。

 在人員使用方面,我將合理利用人才,設立有效的獎懲制度,充分調動大家的工作積極性,盡量做到人盡其才。只有充分調動大家的積極性、創造性,增強他們的主人翁責任感,激發了員工的巨大潛

 能,才能為企業的建設發展貢獻自己的巨大能量。

 在質量措施方面,我將集思廣益,狠抓提質降耗,節約挖潛,質量上做到只有零缺陷,不能有“下不為例”。

 在工作創新方面,以嚴、細、實的工作態度,學習新理念,總結推廣先進經驗,開展合理化建議、發明創造、提高服務質量等活動,不斷加強本組工作能力和服務水平。

 在現場管理方面,我將以定置管理為中心,以現場6S活動(整頓、整理、清潔、清掃、素養、整潔)為內容,對人流、物流、信息流進行有效合理的控制,營造高效、有序、舒適工作環境。

 尊敬的領導以及親愛的同事們,誠懇待人、忠實正派是我的為人態度;勤奮務實、開拓創新是我的工作態度!如果公司領導委以我***主管的重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的聰明才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力地工作,使本部門工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到壹個新的臺階。

 最後,祝公司紅火昌盛,財運如虹!提前祝大家過壹個如意祥和的新年,萬事如意!

競聘生產崗位演講稿 篇4

尊敬的各位領導、各位評委、工友們:

 大家好!

 我叫,現在是副井提升工區生產丁班大井負責人兼生產丁班安全監督員,我今天來競聘生產班班長壹職,非常感謝各位領導給了我展示自我,參與競爭的機會,我懷著對工區領導的無限忠誠和信賴,滿懷信心,將客觀地說明我所具備的應聘能力,全面地闡述我對於做好副井提升工區生產班班長工作的總體思路和具體措施,心悅誠服地接受各位領導和評委的評選。

 壹、個人簡歷:

 我今年40歲,文化程度:中專,參加工作以來,壹直在二礦區生產壹線,調轉到副井提升工區,隨著卷揚機提運的轟鳴聲,井口前緊張有序的工作,電機車壹趟壹趟翻運著工友們的成績,我對副井提升工區產生了深厚的感情,首先我在工作中積極肯幹,服從分配,多次得到領導的獎勵與肯定,先後擔任過小井井口負責人,大井井下負責人,在此期間,考取了爆破證書,生產丁班1150中段班長,並於在培訓中心脫產培訓,並取得了班組長安全管理培訓證書,在工區領導和工友們對我工作的認可下,於被評為“先進工作者”榮譽。

 二、個人優勢:

 我有過壹些基層管理工作經歷,積累了壹些工作經驗,掌握生產班整體工藝流程,了解安全方面的盲點,具有較強的執行力和膽大心細的工作熱情,在去年安全生產中,我擔任生產丁班小井井口負責人時,月產量達到3860車,今年元月份我在生產丁班大井井口當負責人,月產量達到5800多車,以良好的成績獲得四大生產班排名第壹,生產丁班取得了開門紅,有人說,經歷是壹筆財富,而我更願意把自己的經歷當作壹種資源,壹種我在今後的工作中,可以利用,可以***享,可以整合的資源,當然我更清楚,成績也好,經驗也罷,它只能說明過去,並不能證明未來。

 記得拿破侖曾說過,不想當元帥的士兵不是好士兵,我不是士兵,更當不了元帥,但我更信奉海闊憑魚躍,天高任鳥飛這壹諺語,此番目的還在於通過這次競聘去實現人生的價值。

 三、嚴已律己的優良品質

 我信奉嚴於律己的處世之道,既要維護領導的權威,又要和工人師傅打成壹片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴,我在日常工作中,不斷加強個人修養,以“老老實實做人,勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結工友。

 四、假如我能競聘成功,我將珍惜這個機會,以踏實的工作作風,求真的工作態度,進取的工作精神,用心、用 情、用智慧幹好本職工作,並努力做到以下幾點:

 1、服務奉獻,勇爭壹流

 要把更好的服務二礦區副井提升工區放在首位,我始終認為當兵頭將尾就意味著要吃苦在前,只有奉獻,不能索取,同時努力學習,用自己的人格魅力,做好表率,孔子在《倫語》中就有“其身正,不令而行,其身不正,雖令不從”它告誡我們必須培養正氣,以身示範,律己足以服人,量寬足以得人,身先足以率人。

 2、團結同誌,虛心學習

 天時不如地利,地利不如人和,團結就是力量,只有團結工作才能合成力,遇事和大家商量,虛心真誠地聽取工友意見,嚴於律己,誠懇待人,尊重同誌,關心同誌,設身處地地為同誌著想,努力創造寬松、和諧、愉快的工作環境。

 3、工作認識及思路

 班組建設方面:首先抓好班風建設,形成積極向上的班風,要嚴以律己,模範的樣子壹定要標榜起來,調動每個員工的積極性,讓大家明白安全生產任務的艱巨性,需要我們全班組人員***同努力,發揮每個員工的聰明才智,以踏實的工作熱情投入到安全生產中,給自己的家庭帶來良好的經濟收入,良好的班風預示著火紅的班組能力。

 4、安全生產方面:

 在班前會中讓大家了解接班前的註意事項,當班設備設施的完好情況及註意事項,抓好班中的管理工作,充分發揮快速高效安全生產的工作作風。

 5、績效考核方面:

 圍繞工區的各項制度為主要方針,要細致制定各項制度,嚴格按照制度執行,全力做好各項工作的落實,認真發揮班長的作用,保證做到班組公正、公開、公平的績效考核。

 尊敬的各位領導,各位評委,全體工友們,競聘上崗有上有下,有進有退,有固可喜,下也無悔,壹如既往,我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢不足掛齒,我不敢奢求什麽,只想讓大家認識我,了解我,幫助我,喜歡我,支持我,也正是因為如此,我更加清醒的看到了自身存在的差距,但我記得主任講過,“勤能補拙”,也是這句話促使我在以後的工作當中努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報工區。

 “奧運精神,重在參與,今天我是成功的參與者,”這次考與競選給我感觸最深的是,成功源於不懈的追求,源於心情的積累,源於良好的心態。

 最後,我要說,我在幾年的工作經歷中,屬於我的舞臺不多,今天借此機會表達壹下我的心願,感謝各位領導對我的教育和培養,感謝與我同舟***濟、朝夕相處的全體工友對我的幫助和信任,謝謝大家!

 演講人:xxx