2、個人知識管理體系，是壹種知識管理的理念和方法，能夠將個人擁有的資源和信息變成更有價值的知識體系。通過對個人知識的管理，可以養成更好的學習習慣，完善自己的專業知識體系。
實現方式：
1、方法——學習和培訓
沒參加工作的學生學習是其主要任務，公司組織的內部培訓也是壹種學習。就交互設計的學習來說，閱讀相關書籍很很好的方法。比如《don’t make me think》、《交互設計之路》 《情感化設計》 《設計心理學》等等。培訓來說，現在行業內有很多優秀的組織，比如UCD China 、 IxDC 、UPA 等等，都是良好的學習平臺。
2、環境——人際網絡
每個人的人際網絡都是個人學習知識的壹個重要途徑。我們在中午吃飯的時候跟同事聊天，經常會料到工作內容，彼此的交流就是壹種良好的學習。不管現在的專家們怎樣的言比稱“信息爆炸”，這壹切都無法代替在人際交往中學習到的內容。因為在人際關系中能能夠學到其他地方學不到的知識—隱形知識，隨著結交圈子的提高，可能獲取到的知識就更優質。並且在交流中，溝通是雙向的，在反復的討論和溝通中，還能夠強化知識的獲取。
3、自我知識框架的建立和整理
需要從我的角度出發，比如篩選那些不屬於我需要的。比如每天上下班的路上，無數的地產廣告，無數的政治新聞，快速選出我要的其余的忽視。 每天在路上我用iPad 或者 手機 看書 看我想獲得的知識。
1）讀過的書，盡可能做成筆記或導圖，筆記放在OneNote裏。導圖放在MindManage裏
2）針對不同的主題，建立思維導圖，盡量提練重點，然後在Note或分支中加下註釋或出處。
3）定期整理和匯總，不段調整分支和整體結構。
4）如果有時間的話，最好做成PPT或寫文章，能把所關註的問題，用自己的話給清楚表達出來
5）不斷重復這個過程。
4、其他資料補充
如果學習的東西是壹個專業性比較強的行業
1）還需要建立自己的專業名詞字典
2）做資料收集工作，定期整理
3）針對特定大量閱讀本專業的期刊雜誌和相關資料，提練重點
4）會記錄所有自己學到的東西和心得
5）把遇到的問題和處理辦法單獨記錄，定期總結和分析