字典裏對於傲慢的解釋是這樣的：是指壹種精神狀態，含有自高自大、目空壹切的意味，用於形容人的態度、表情、舉止。也指看不起別人，對人不敬重，主要用於描述人的態度。
我納悶的是職場中有這樣傲慢的同事，他是怎麽生存下來的呢？這樣的人無論在什麽年代，在什麽場合都是不受待見的。
所以我嘗試做以下解釋：
1、他不是真的傲慢
就像《傲慢與偏見》裏面的故事，伊麗莎白剛開始覺得達西先生很傲慢，對別人不尊重，後來慢慢了解之後，她才發現是自己誤解達西先生了。所以，有沒有可能妳的同事只是不善於表現自己，性格比較內向，不大合群，但是對妳並沒有惡意呢。
其實我就是壹個不喜歡和很多人在壹起聊天的人，我喜歡在自己的世界裏做自己的事情，或許也會有人覺得我傲慢吧，但是我內心對每個人都沒有惡意哦。
2、他只對妳傲慢
即使壹個人再傲慢，在職場中也會有所收斂的，對上司和領導肯定也是畢恭畢敬的，不然根本活不到第二集。
他的傲慢或許只會在妳面前表現出來，因為他有資歷，或者比妳有能力，所以才會在妳面親有優越感，讓妳覺得很不舒服。
面對這種情況的話，我覺得最好的方法就是讓自己變得強大，強大到讓別人無法忽視。
職場中有些人是很勢力的：我表妹剛大學畢業上班的時候，天天開著電動車去公司，有壹天因為電動車壞了，就開了她媽媽的奧迪車，沒想到平時對她都不正眼瞧壹下的人看她開車嶄新的奧迪車，壹下子熱情了很多，前後反差之大讓人無法接受。
妳或許會覺得這些人真膚淺，開什麽車有那麽重要嗎？我也是這樣想的，但是這就是社會啊，我們要在這裏生存。
3、以其人之道還治其人之身
我知道妳不會壹下子變得很厲害，在壹段漫長的時間中妳的能力也不會很快提升，無法碾壓那些傲慢的人。那怎麽辦呢？
就以其人之道還治其人之身，他對妳傲慢，冷漠，妳也不要對他熱情啊。
做好自己的事情，按照正常流程做事情，妳也不需要去巴結他，只要做好自己就好了。
傲慢的人都是偽裝的內心強大，所以妳只要突破他們的心理防線就好了。無論他們如何做作，妳都不為所動，妳還是那個妳，時間長了，他們也會覺得無趣。