職場自我定位的詞語有哪些

★未來十年，職場必會出現極大變化。每次面對挑戰，妳還不知道從哪裏開始強化嗎。★職場的大航海時代已經來臨，妳只能經驗與專長為材料，建造自己的船，航向全世界。★不靠大公司，也能在職場屹立不倒。★啟發年輕學子、社會新人、職場老將誠實面對自己，並找出職業生涯的定位與方向。這是個強調“有感”的時代，很多時候“無感”就等同不存在。我家附近有間餐廳最近漲價，領導雖然強調食材升級，服務升級，但顯然很多食客跟我壹樣，對這些升級無感，只是對漲價“有感”，所以我猜現在領導必定對“門可羅雀”這成語“非常有感”。回顧過去這壹年，我們是否帶來讓人“有感”的價值，尤其在歲末年終，有人領紅包，有人怕失業的時節。每次有朋友跟我聊職場的問題，我都會不厭其煩地告訴他們“定期維護簡歷”很重要。壹張簡歷除了是求職必備文件外，更是壹項自我檢視的重要工具。這樣說或許有些武斷，但除非妳已經達到“名人”的等級，妳的名字、妳的臉就是最好的品牌，否則，值得列上簡歷的“豐功偉績”才是別人對妳“有感或無感”的關鍵。找到自己的關鍵詞現代人每天大腦要處理的信息，可能比我們非洲的遠祖壹輩子要處理的還多。我們的大腦有自動抓取“關鍵詞”的功能，會不自覺地對復雜的人事物進行簡化與精煉，只保留最具代表性、可辨識的符號在腦中。