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電梯打壹成語的答案

 電梯是指服務於建築物內若幹特定的樓層,其轎廂運行在至少兩列垂直於水平面或與鉛垂線傾斜角小於15?的剛性軌道運動的永久運輸設備。電梯打壹成語,妳們知道答案嗎?下面我為妳們帶來答案啦,歡迎大家學習。

電梯打壹成語

 能上能下

能上能下的詞語解析

 註音:n?ng sh?ng n?ng xi?

 釋義:指幹部不計較職位高低,不論處於領導崗位或在基層從事實際工作,都能踏踏實實地幹。實行能上能下,是對幹部職務終身制的壹項重要改革。

能上能下造句

 1、天冷了,送祝福了:祝妳手腳好,能上能下;祝妳腸胃好,能吃能喝;祝妳精神好,能說會道;祝妳工作好,順順利利;祝妳生活好,幸福健康。

 2、四是包括管理者和壹線采編人員在內的能上能下,能進能出.

 3、那孩子拉我的胳臂以能上能下引起我的註意.

 4、能文能武男子漢,能屈能伸男子漢,能上能下男子漢,能進能退男子漢。8.3男人節,過節撒撒嬌,還是男子漢!祝妳男人節快樂!

 5、它昭示著為官者能升能降、能上能下、能進能退、能入能出、能官能民的制度規範,正在步入正軌。

 6、能上能下,能左能右,方可立於不敗之地!

 7、幹部要能上能下,下來鍛煉鍛煉也好嘛,他也還年輕,以後有的是機會,這種競聘以後還會有的。

 8、如何能做到不倒呢?那就是要做到實事求是,能上能下,能官能民,從全票當選到缺票落選,我都經歷過,但是都沒有挫傷我的積極性。

 9、吳仁寶表示,華西村的班子要始終做到?能上能下,能下能上,能官能民,能民能官,能進能出,能出能進?。

 10、二是打破其單壹的用人方式,讓公務員崗位真正做到能上能下、能進能出、能官能民,體現了用人制度的公平合理和社會制度的公平公正。

 11、?能上能下?之所以久推不轉,壹個重要原因,就是?上榮下辱?下必有錯?的思想障礙。

 12、六要切實加強幹部人事制度改革,建立能進能出、能上能下、公正透明、廉潔奉公的選拔任用幹部的機制和使用人才的機制。

 13、他說,這有什麽丟人的,黨的幹部能上能下,能官能民光榮。

 14、欄目能上能下,人員能進能出,收入能高能低。

 15、能上能下,能官能民,發揮余熱,溫暖群眾。

 16、藝術家和戲劇家中雖然也不乏善於在商海中的弄潮之人,但總體上說,他們的確比其它行業的人缺乏置之死地而後生的急迫客觀條件;更少背水壹戰的魄力;拿來不出放不下身架、放下架子的勇氣;沒有練就出摸爬滾打、左右逢源、能上能下地在商海中闖蕩的能力。

 17、2個漢字即可涵蓋人生要領:?尖能大能小;?卡能上能下。願妳大小自如、上下自便,活出2的精彩!

 18、我們常常執於壹偏之見,把心靈之眼的焦距,調在某種類型的事物上,於是我們的心版之上,久而久之,便只能容下特定類型的事物,逐漸失去涵攝的能力,我們的心靈之眼,亦失去了能遠能近、能上能下的彈性視野了。簡媜

 19、考生可以從?擺正自己的位置?的角度立意,做到?能屈能伸,能進能退,能上能下,能官能民?。

 20、另外,長沙公安機關將以工作實績為導向,創新幹部任期制度,讓幹部能上能下、能進能退;使重點崗位和熱點崗位工作5年以上的交流成為常態。

 21、這需要建立壹個?拴心留人?的社區警務運行機制,不但要在待遇上給予壹定優厚條件,而且還要建立壹種能上能下的社區民警人才流動機制。

 22、同時,改變只上不下、只進不出的僵化用人機制,建立和完善能上能下、有進有出的開放式幹部流動體系,真正做到?賢者在位,能者在職?。

 23、著力解決任職資格條件不明確、用人機制不靈活、日常管理不規範、監督約束不到位等問題,積極推進領導人員?能上能下?、?能進能出?。

 24、景區摘牌,5A級景區?終身制?變成歷史,有望克服景區長期以來?重建設,輕保持?的弊端,誰不合格就摘誰的牌,使5A級景區的牌匾能上能下,能進能退。