宿舍需要帶什麽？很多公司會給員工安排住宿，但是很多新員工入職後通常不知道帶什麽去宿舍。以下是要帶到宿舍的東西。
去員工宿舍需要帶什麽？1壹、有效證件:身份證、畢業證、資格證等。壹定要聯系公司人力資源，看證件是否齊全。
其次，住宿用品:
1，床上用品:被褥、枕頭、床單、蚊帳等。
2、吃飯用具:飯缸、勺子、水杯、保溫瓶等。
3.洗漱用品:臉盆、肥皂盒、洗面奶、牙罐、牙膏、牙刷等。
4、護膚:花露水、護膚品等
5、根據自己的喜好，喜歡的食物，喜歡的書，電腦等。
當然先和公司溝通，公司提供的那些沒必要準備。
員工宿舍日常管理規定
1.公司在宿舍提供部分設施設備供員工日常生活使用，以及必要的照明和室內水電供宿舍全體成員共同使用。
2.員工交行李押金200元，鑰匙押金100元，待員工離職歸還行李和鑰匙後返還。
三。按統壹安排入住宿舍和床位，自覺遵守公司規章制度和宿舍管理規定，支持和配合公司日常宿舍管理工作。
四、個人物品要保管好，保持室內衛生整潔；
五、嚴禁在房間內使用大功率電器。宿舍空著的時候，關掉總開關。
六、宿舍內嚴禁留宿人員、外來人員；嚴禁攜帶違禁物品進入宿舍，不得在宿舍內從事違法活動。
七、回到宿舍，做好財物、固定設施、門鑰匙。宿舍的固定資產和其他設施由同宿舍留人負責，並簽字確認。如果宿舍沒有員工，物業管理部負責接收並簽字確認。辭職人員持辭職單到物業管理部，交回所在宿舍的房間鑰匙，物業經理簽字確認後，才能到財務部領取押金。
八、未經公司允許，任何員工不得私自調換房間和床位；不要私自轉讓床位或移動室內電器。員工如需調整住宿，需向物業部門提出申請，經批準後方可進行調整。
九、入住期間，員工如損壞室內公物，應按價賠償。
十、未經公司物業部門批準，請住連帶責任，每次50元。
去員工宿舍應該帶什麽？2 1，枕套、床單、被套；涼席；3套睡衣，出門上課3套衣服，但是第壹次不要去5套以上的宿舍，沒有大衣櫃；三雙鞋和壹雙拖鞋。
2.入住後準備:洗發水、沐浴露、化妝品、壹小塊洗衣皂；臉盆(洗衣用)；大塑料桶(浴缸)；毛巾、抹布；牙刷、小管牙膏。壹杯有蓋，壹杯無蓋(刷牙喝水)；紙巾；壹大碗；筷子和勺子。洗潔精、洗衣粉、壹個八角形衣架(用來晾襪子)；十幾個普通的衣架、衣夾(事先機洗好的外套壹桶)；衣夾三到五(曬被子)；梳子和鏡子。
3.帶點藥:廣東涼茶，夏桑菊必不可少，還有治療感冒發燒的常用藥，創可貼，風油精。
4.附加準備:小鎖、剪刀、壹個充電燈(宿舍會定時關燈)、小電風扇、臺燈、毛絨玩具、接線板、蚊香、花露水、鏡子、針線盒、雙面膠、訂書機、手電筒、叉子、帽子、休閑書籍、幾塊抹布(洗碗擦桌子)、指甲鉗、電話卡。電水壺(很多學校宿舍禁止)，自帶自行車。
5.學習用品:臺燈、收音機、字典、英語學習指南書等。能自帶物品的同學盡量自帶。開學的時候，很多做代理的同學都會來賣這類物品，很多還是打折的。但學生更應該關註的是，詞典是否是最新版本，教材的參考書是否與學校選用的教材相匹配。
關註室友:
1，室友相處，這個很重要，因為畢竟我們都生活在同壹個屋檐下，不能擡頭不見低頭見。宿舍是壹個集體生活，永遠不能孤立。我們應該和每個人友好相處。
2、作息安排，宿舍生活中的作息也是很重要的壹個方面，妳要有壹個科學合理的作息習慣，當然可以根據情況適當調整，但總體原則不能變。還有就是在宿舍盡量跟上大家的作息。
3，生活習慣，習慣是壹件很可怕的事情，不可小覷，我們應該開始養成良好的習慣，包括說話，衛生，衣食，行為...壞習慣壹旦形成，就很難改掉。
4、物品，所謂兄弟明算賬。在壹個房子裏很難避免金錢和財務往來，但是妳壹定要記住妳剛才說的話。不要小看這麽壹點錢。是壹個人某些方面的表現，久而久之容易造成心理上的委屈。不要太在意得失，但也不要占別人便宜。
去員工宿舍需要帶什麽？3情況住宿需要帶洗發水，洗面奶，沐浴露，臉盆，牙刷，牙膏，漱口杯，面巾，身巾，拖鞋等。宿舍是學生學習、生活、休息的最基本場所，是校園群體的壹種組織形式。良好的宿舍氛圍對學生的成長有著決定性的影響。
住宿需要帶洗發水，洗面奶，沐浴露，臉盆，牙刷，牙膏，漱口杯，面巾，身體巾，拖鞋等。宿舍是學生學習、生活、休息的最基本場所，是校園群體的壹種組織形式。良好的宿舍氛圍對學生的成長有著決定性的影響。
宿舍安全註意事項:
1，用電安全，不亂接電源，違規使用電器；不要亂扔煙頭，也不要在床上吸煙。
不要在宿舍焚燒雜物；不要儲存爆炸和易燃材料。
不要使用電熱水器等電熱設備；離開時隨手關燈，聞到電線燒焦膠皮時及時匯報並采取措施；讓臺燈遠離枕頭和被褥。
2、防盜安全:
宿舍內盡量少放現金、錢包、電腦等物品，妥善保管。
手機、電腦等貴重物品充電時要特別註意不要離開，最好在假期帶走。
最後離開宿舍的同學壹定要關好門窗，做好保險。