調查研究是黨委辦公室的核心業務之壹，其根本目的是了解客觀真實情況，及時有效地為領導決策提供有價值、有參考價值的信息和建議。辦公室作為黨委的參謀助手，要緊緊圍繞黨委的中心工作，做好調查研究的每壹個關鍵環節。
調查前的規劃和思考
調查要做好充分準備。首先要擬定研究計劃，研究計劃是對整個研究過程的總體規劃和安排，包括研究目的和內容的確定、研究對象的選擇、研究步驟和時間的安排等等。然後，要廣泛收集、閱讀、消化有關研究課題的各種信息，尤其是充分利用目前豐富的網絡資源，對壹些不熟悉、不清楚的東西進行詳細的了解和掌握，做到心中有數。研究者要在收集資料的基礎上，進行初步的討論，形成初步的意見，不壹定正確，但要善於猜測。只有用猜測和觀點進行研究，才能更有針對性。
草擬調查大綱
有了初步的想法和構思後，再做壹個比較詳細的調查大綱，把調查的主要內容勾勒出來，這樣就達到了四個目標？亮點？即突出研究的目的和主題，突出研究的重點、難點和疑點，突出典型人物和案例，突出核心見解。有了這樣的調查大綱，才能在實地調查過程中真正做到有的放矢，在實踐中更好地檢驗之前的猜測，發現新問題，形成新觀點。但需要註意的是，調研提綱只是調研工作的初步設想，在調研過程中要隨時修改補充，不能帶著框框去調研了解情況。
進行實地調查
本著求深、求細、求準的原則，開展多層次、多角度、多渠道的田野調查。調查要深入實際，切忌走馬觀花；我們應該深入群眾，認真聽取他們的意見。在調研中，不僅要認真聽講，認真記憶，還要低調，謙虛，主動提問。打破砂鍋問到底的精神，真正把問題說清楚，說明白，說明白。要圍繞研究目的引導談話交流的內容，讓大家暢所欲言，避免跑題。在聽取意見時，要認真聽取幹部群眾積極的、消極的、正反兩方面的意見，防止僅憑壹人之言、壹面之詞得出主觀片面的結論。
進行研究和分析
調查結束後，應該進入研究分析階段。在研究過程中，壹定要做好材料的整理和消化，圍繞原有的觀點或猜想進行深入的討論，驗證其是否繼續有效，是否被證實或證偽。如果確認了，就要堅持；如果被證偽，就要毫不猶豫地放棄或修改；如果調查結果不清楚，我們應該繼續調查，直到證實或證偽。要透過現象看本質，既要看到好的方面，又要善於發現存在的問題和不足。要善於看到好壞，在比較中知道長短和利弊，得出正確的認識和結論。同時，要充分考慮當地的實際情況，使調查提出的決策建議具有參考性和可操作性。
寫壹份研究報告
寫研究報告最怕的就是有些問題我不懂，不懂裝懂，不相信，還得讓別人相信。觀點明確，材料充分，問題想得清楚透徹，才能進入寫報告階段。
寫報告應該怎麽做？四個要求？：
主題要清新，反映新情況，研究新問題，總結新經驗，報道新典型；
內容要實事求是，具體、客觀、全面地反映實際情況，用事實說話，用數據辯駁；
分析要深刻，對掌握的大量材料進行深入細致的分析，形成見解，上升到理性認識的高度；
文字要簡潔，邏輯要清晰，言簡意賅，語言要準確，文風要清新，使報道生動，可讀性強。
近期，我們開展了新經濟新業態條件下如何加強基層黨建工作的調研活動，通過召開座談會、走訪相關單位和施工現場、電話咨詢等方式，深入研究新區新經濟產業的基本情況、存在問題、成因及對策，積極探索如何在新經濟新業態領域開展黨建工作。
壹、XX新經濟產業的現狀
近年來，XX緊密結合建設發展實際，聚焦特色小鎮、大數據產業、商業綜合體、生命健康產業園等壹批已經落地或達成落地意向的項目，積極探索新經濟新業態條件下如何開展黨建工作。通過對創新空間、中國供銷農產品物流園、大數據產業園等項目建設的實地考察，與項目負責人、黨員和壹線工作人員交談，深入了解了新經濟下的產業結構、機構設置、產業功能和黨組織現狀。
壹是專註於旅遊產業投資和旅遊電商平臺開發的艾比旅遊網，成立了中科禦圖兩家企業，建設全國首個地圖大數據交易中心和西北地圖雲基地，但黨員數量不足，黨組織尚未建立；二是新農村商業市場有限公司成立了黨支部，但組織工作進展緩慢；三是華為雲計算中心主體完成，掛靠管委會黨支部開展黨建工作；四、廣州關昊生物科技公司的規劃建設？生命健康產業園？服務新經濟企業的創業孵化中心基地、大學生創新小鎮等項目正在建設中，有大量的流動黨員。目前，項目責任單位的黨組織負責流動黨員的管理。
二、存在的問題及原因分析
(壹)黨建資源缺乏，工作方法落後。目前新區新經濟產業規模小，發展不穩定，從業人員少，流動性強。與國有企事業單位黨組織相比，管理制度不夠嚴格，沒有良好的基礎設施、黨務幹部等資源支撐，導致黨組織自主開展黨建工作的資源基礎喪失，嚴重影響基層黨組織的凝聚力、創造力和戰鬥力。新經濟組織不能有效結合工作實際，創新黨建工作方式，壹步壹步國企黨建工作方式，導致黨建業務割裂？兩張皮？現象。
(二)新經濟組織沒有意識到黨建的主體責任。黨的觀念是黨性的集中體現，是落實主體責任的重要前提。目前新區的新經濟產業都處於發展的初級階段。為了加快項目建設，加強技術支撐，不斷提高新經濟產業的引領作用，往往忽視了領導者和工作人員，導致新經濟組織領導者的專業技能普遍較強，管理能力不足，進而導致黨的觀念淡漠，組織薄弱，紀律松弛，主動、帶頭、自覺抓黨建工作的意識不強，改革創新精神不足。
(三)黨建工作與企業利益之間存在矛盾。鋒利的工具能做好工作。企業要追求可持續發展和效益最大化，首要任務是建立健全體制機制，堅持黨管人才，實行更加開放有效的人才管理制度；但新經濟業態具有高附加值、高成長性的特點。為了追求短期利益的最高增長，企業黨組織往往集中全部精力，不註重建立長效機制，不願意把資源配置到黨建上。幹部的革命精神、戰鬥精神、創業精神不強，存在不敢擔當、不願負責、表態多行動少、落實差等問題，導致黨建工作困難重重。
三、加強新經濟新業態黨建工作的對策和思路
(壹)加強思想政治建設，全面提高履職能力。？身教勝於言傳？、?妳為什麽不喊出妳的聲音並表現出來？加強新經濟黨組織領導班子的思想政治建設。第壹，要強化榜樣的引領作用。加強新經濟新業態黨組織領導班子思想政治建設，完善和堅持學習制度，帶頭學習貫徹黨的路線方針政策，帶頭認真履行職責責任，帶頭不折不扣執行上級決策部署，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識。二是加強學習型黨組織建設。基層黨組織作為思想政治教育的壹線，要堅持把學習領會X系列講話和黨章黨規作為思想政治建設的重要內容，深化認識，嚴格要求，強化思想，提高素養，認真調研，深入思考，找準切入點，把握結合點，堅持和完善學習制度，分階段、分類制定學習計劃，根據新經濟新行業特點合理運用？新講堂？等載體，邀請新經濟領域的專家，加強領導幹部的專業知識。
(二)建立健全各項組織制度，形成黨建長效機制。增強新經濟黨組織的戰鬥力，要不斷改革和完善黨建的組織架構，註重在實踐基礎上不斷加強理論創新和推進制度創新，系統集成、循序漸進，把好的經驗和做法轉化為規範指導。在完善基層組織生活制度的基礎上，嘗試建立領導與基層聯系制度、黨建聯絡員制度、流動黨員管理制度、信息網絡管理制度，加強黨員隊伍建設。互聯網+中的黨建？工作模式，及時跟進、及時傳遞、及時處理黨建工作中的各類信息，提高決策的科學性，增強工作的針對性和有效性，形成黨建工作的長效機制。
(三)創新活動載體和工作方式，建立新經濟組織黨建保障機制。新經濟組織黨建目標和功能的實現，需要壹定的活動載體和工作方法來落實和取得實效。要根據產業規模、組織結構、經濟形態等實際情況，科學打造活動載體，合理運用工作方法。要充分利用各種資源，把缺乏人力、物力、財力的新經濟黨組織力量集中到黨建工作中來，建立黨組織建設保障機制，做到政治理論和專業知識同步學習，宣傳黨的政策和企業文化，黨員管理和人才建設並重。要不斷激勵先進，激發力量，在新經濟黨組織中樹立壹批先進典型。
(四)開展多種形式的文化活動，加強黨員自身素質和隊伍建設。新經濟產業黨組織在開展活動中，必須把黨的思想觀念、組織觀念、行為觀念、價值觀與企業文化有機結合起來，不斷推進精神文明建設發展，提升黨員幹部自身素質，加強人才隊伍建設。比如組織幹部職工開展？學習黨章黨規和專業知識不如學習創新？什麽事？雙學雙比？活動；圍繞產業結構，結合黨的路線方針政策，組織演講比賽，開展各類以黨組織生活為主題的文化娛樂活動，將紅色文化滲透到新經濟產業的各個領域。
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