管理是壹門純書本的課程，但是用科學的方法可以讓它活起來，而管理的主要對象是人，人與人之間的溝通和接觸要有技巧，也就是壹些手段和方法，照抄書本上的東西只會讓關系越來越差，所以科學藝術地使用它才是最好的方法，也就是活用。而這種藝術指的是壹種巧妙的手段。管理既是科學也是藝術，管理科學作為壹門社會科學，是人們在管理實踐中經驗的總結和發展。人們分析，整理，形成體系。成為壹種理論。所以是當之無愧的科學。此外，現在大學裏也開設經濟管理課程。財務管理，工商管理等課程，這是有目共睹的。說管理是壹門藝術，這話也沒錯。我們談論管理，而不僅僅是正式的管理。理論管理。而是豐富多彩的綜合管理。管理層對管理人才的要求很高，管理人才應該同時具備多種素質。壹篇文章曾把管理人才的素質分為幾類:“管理者應該是戰略家、元帥、園丁、士兵等。”因為壹個企業管理者必須要負責全局，為企業的長遠發展做規劃，必須要有帶頭作用，要有縝密的思維。所以說管理是壹門藝術也不為過，況且現在的高級管理人才畢竟少得可憐。管理當然是壹門科學，但同時也是壹門藝術，因為管理是對人的管理，而不是對機器的管理，所以講究方式方法才是藝術。有些管理者懂管理理論，但不會做人的工作，結果事與願違。有些管理者可能不是很懂理論，但他們能做好工作，結果和他們的希望壹致。這就是管理的藝術。只有將兩者有機地結合起來，才能充分發揮管理的作用。自然，管理是人類經濟和社會活動中的壹項職能。從科學的角度看，有管理科學、管理方法、管理理論等多種形式。從藝術的角度來說，有具體的管理藝術，尤其是度的把握和具體運用中的壹些微妙變化...所以管理既是科學也是藝術..管理既是科學也是藝術！管理就像壹臺運轉的機器，遵循著它的運行模式，但機器老了就需要改進和維護，為企業提供更好的服務。這個時候藝術就出現了，管理節奏上的小環節，模型解決不了的，必須用新的方式、新的手段、新的做法來解決。根據環境和問題的不同，本身也是藝術，所以管理是科學的，但同時。！！