在許多人看來，親近朱者赤可能是常識，但仔細考慮後，我持有不同的看法。
首先，我們來看看這個觀點的邏輯基礎。它似乎是基於環境決定論的概念，即我們的性格和行為深受我們所處環境的影響。壹個人如果與朱為伴，就會受到朱的影響而變得“紅”，反之亦然。這種觀點在某些情況下可能是對的，但在大多數情況下，我堅信不足以解釋人的復雜性和多樣性。
第壹，人有主觀能動性。雖然我們生活在壹個由各種環境因素構成的世界，但並不意味著我們完全由環境決定。我們有自由意誌，可以獨立選擇自己的行動和反應。我們不是被動的接受者，而是主動的決策者。
第二，人是有適應力和抵抗力的。雖然我們可能會受到環境的影響，但是我們有能力去適應和抵抗這種影響。如果我們處在壹個不好的環境中，我們可以選擇離開或者采取措施減少它對我們的影響。而且我們有能力反思自己的行為和想法，從而更好地抵禦不良影響。
第三，人的性格和行為是由多種因素決定的。雖然環境可能對我們的性格和行為有壹定的影響，但是還有很多其他因素在起作用，包括我們的遺傳、家庭背景、教育、個人經歷等等。所以，所有的變化和差異，都不能簡單地歸結為環境的影響。
最後，我們來看看這個觀點的社會影響。如果我們過分強調環境的影響，我們可能會忽視個人的責任和努力。這可能導致人們變得被動、無力甚至絕望，而不是積極面對生活中的挑戰和困難。
所以，我反對“親近朱者赤的都是黑人”的觀點。雖然環境可能會對我們的性格和行為產生壹定的影響，但我們不能忽視人的主觀能動性、適應力和抵抗力。而且，不能簡單地把所有的變化和差異都歸結於環境的影響，而應該看到人的復雜性和多樣性。更重要的是，我們應該鼓勵人們積極面對生活中的挑戰和困難，而不是讓他們消極、無力甚至絕望。
近朱者赤，近墨者黑的用法。
在朱者赤附近，這個成語意思是倚朱砂者會變紅，倚墨者會變黑。比喻親近好人可以讓人變得更好，親近壞人可以讓人變得更壞。
這個成語通常用來形容人的性格和行為受到周圍環境的影響。如果壹個人經常和好人相處，他可能會受到他們的影響，變得更加善良和積極。相反，如果壹個人經常與壞人相處，他可能會受到他們的影響，變得更加邪惡和消極。
1.在家庭教育中，家長應該讓孩子與品行良好的人交往，因為“親朱者赤者，近墨者黑”。
2.在職場中，員工要謹慎選擇交往的人，因為與優秀的人共事會激發他們的潛能，而與消極的人共事會帶來負面影響。
3.在社交場合，要選擇和誌同道合的人交往，這樣可以互相啟發，共同進步。
總之，這個成語可以用來形容人的性格和行為受到周圍環境的影響，提醒我們謹慎選擇交往的人，以促進自己和周圍人的成長和進步。