首先，精英管理是最好的方式。
白話解讀:凡是有才華的，都會被提拔或推薦。
來源:《求有功者序》:“才是養的必經之路，我不得不用。”
只要有人才，我就提拔或者推薦，讓我用。
朝代:三國魏
作者:曹操
第二，任人唯賢
白話解釋:意思是只有品德高尚、有才能的人才被任命為官員。後來的“任人唯賢”，就是說人們只選拔有德有才的人。
引文:《中國在民族戰爭中的地位》:“有獨立工作能力，肯積極工作，不謀私利為標準。這是任人唯賢的路線。”
王朝:現代
作者:毛澤東
第三，推薦人才，任用人。
白話解釋:指舉薦賢人，任用能人。
來源:《三國演義》第二十九章:我不如卿。
推薦賢人，任用能人，讓他們盡力保護江東。我沒有妳好。
朝代:明朝
作者:羅貫中
第四，知人善任
白話解讀:比喻善於了解人的品德和才能，才能最合理地選擇他人。
來源:《左傳·相公三十壹年》:子產的政治生涯，也是壹個知人善任的好方法。
郭征博士參與管理，並選擇有才能的人來任命他。
朝代:春秋時期
作者:左秋明
五、雇傭能力
白話解讀:包容與任用。根據才能的大小安排壹定的工作
引文:中國人民解放軍公告:“凡欲繼續服役者，待人民政府接管後，準予錄用，不遷。”
王朝:現代
作者:毛澤東