1. 抱怨者
抱怨者總是在向別人抱怨，抱怨工作太難、薪資太低、上司太嚴厲。他們不會想辦法解決問題，只會讓周圍的人感到沮喪和壓力。抱怨者會把負面情緒傳遞給周圍的人，讓職場氛圍變得消極。
2. 雜耍者
雜耍者是那些總是在工作時間做些與工作無關的事情，比如逛社交網站、打遊戲等等。他們會打電話聊天，而不是完成工作任務。雜耍者會讓其他人感到他們在工作時不認真對待工作，這會給團隊帶來懶惰的氛圍。
3. 驕傲者
驕傲者常常過於自大、自負，總是認為自己比別人更優秀。他們不善於傾聽他人的意見，也不願意認錯。驕傲者會讓公司的氛圍變得緊張，阻礙團隊的合作。
4. 懶惰者
懶惰者總是拖延，無法按時完成任務。他們不願意付出努力，也不願意努力學習提升自己的技能。懶惰者會影響整個團隊的工作進度，也會讓其他人感到壓力。
5. 搶功者
搶功者總是為了自己的利益而犧牲整個團隊。他們會偷取別人的功勞，也會把別人的錯誤歸咎於別人。搶功者會破壞整個團隊的合作精神，讓團隊失去凝聚力。
6. 向上爬者
向上爬者總是為了自己的利益而不斷地攀升。他們會不擇手段地達到自己的目標，包括搭便車、甩鍋等。向上爬者會破壞公司的價值觀和團隊精神，讓大家感到職場上失去了公平和正義。
在職場中，這些人總是會有壹些存在，他們會帶給妳許多負面的影響。了解這些人的特點和行為模式，就能更好地應對職場問題。與這些人相處時，妳需要不斷學習自我管理和溝通技巧，以保證自己的積極心態和良好工作表現。